盐城招聘

职位描述：
1、员工招聘
2、人事政策咨询。负责关注人事政策的变化，并向部门经理提出，及时作出对相应规章制度的调整。
3、人事制度的起草。
4、负责制作员工手册。
5、负责处理较严重劳动争议或纠纷，并做好总结，做成案例，以备学习
6、按时完成领导交待的其他事务。
任职条件：
1、 22-35岁，性别不限，大专及以上学历。
2、 2年以上相关工作经验。
3、熟悉当地劳动人事政策法律、法规；熟悉企业的培训工作流程；精通电脑办公软件的使用；
4、 具备良好的沟通协调能力，较强的组织能力；有较强的语言表达能力，责任心强，反应能力强，有一定承受压力的能力。
5、至少熟悉人力资源3个模块以上的工作。 举报 分享

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