盐城招聘

职位描述：
职位描述：
1. 制定并持续优化、完善规范、有效的人力资源制度、方案、工作流程；
2. 会同相关部门设计组织结构，明确各部门职责、人员编制，指导编制岗位说明书；根据编制和人员空缺情况招聘、调配员工，满足用人需求；
3. 制定并组织实施员工培训培养体系，提升员工专业能力和管理人员的领导力，进行骨干员工的选拔、培养和管理，建立后备人才梯队；
4. 制订事业部人力资源相关费用预算，并进行管控；
5. 组织实施、监督各部门的员工绩效管理，并不断完善绩效管理体系；
6. 管理与员工的劳动关系，办理各种劳动关系手续，防范、处理法律风险与劳动争议；
7. 建立人力资源信息报表，及时更新、提供人员信息，以供相关业务决策需求；
8. 组织员工活动，增强组织凝聚力，建立维护员工沟通渠道，了解员工需求，宣传、贯彻公司价值理念；
9. 做好员工提案改善提报、通报、评审、激励，以及主导/参与相关持续改善项目；
10. 负责国内外组件项目扩展人力资源储备，确保项目人力资源支援，并做好后期跟踪协调；
11. 协助做好公司党支部、团委、工会、妇联工作。

岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业
2. 8年以上人力资源管理经历，熟悉人力资源全模块管理
3. 优秀的中文口头表达和书面沟通能力，英语熟练运用更佳
4. 掌握人力资源管理理论、组织行为学、心理学等相关知识
5. 优秀的协调能力
6. 具备优秀的职业道德及品质
7. 能有计划地开展工作，具备团队引导能力；
8. 优秀的跨部门沟通协作能力；
9. 注重内外部客户的需求，结果导向，满足业务发展需求
10. 有较好的分析、判断能力，能承受工作压力，能果断正确地处理突发事件
11. 关注工作细节，有持续改善意识，推动流程改善。 举报 分享

阿特斯阳光电力是一家由“‘***’***”瞿晓铧博士于2001年11月创办的太阳能光伏公司，2006年公司在美国纳斯达克成功上市，是中国***家登陆美国纳斯达克的光伏一体化企业(纳斯达克代码: CSIQ)。阿特斯阳光电力专业从事硅锭、硅片、太阳能电池片、太阳能组件和太阳能应用产品的研发、生产和销售，以及太阳能电站的系统安装，其光伏产品遍布德国、西班牙、意大利、美国、加拿大、韩国、日本、中国等全球5大洲的30多个国家和地区。阿特斯阳光电力光伏组件可以应用于商业、家用、及工业的离网和并网的太阳能供电系统，及光伏发电站等不同领域，公司同时也为全球客户提供光伏玻璃幕墙及太阳能发电应用产品，另外还专门为特殊市场提供太阳能解决方案，例如：航海业、公共事业和汽车行业。
阿特斯阳光电力已获得 DIN EN ISO9001:2008、TUV Rheinland ISO/TS16949:2009 及 QC080000 IECQ HSPM 等认证，其太阳能电池组件已获得 IEC61215、IEC61730和北美 UL1703 安全认证。 2009年7月，阿特斯阳光电力成功加入国际环保组织--PV CYCLE，成为为数不多的***批加入该组织的中国光伏企业之一。
阿斯特阳光电力的光伏组件测试中心，是国内***家通过中国合格评定国家认可委员会 CNAS 认可的企业光伏实验室。阿特斯阳光电力被评为江苏省高新技术企业，其应用产品汽车充电器、GPS 太阳能车载跟踪系统、太阳能电池组件CS5A先后获江苏省高新技术产品荣誉称号。2007、2008和2009连续三年蝉联德勤年度高科技、高成长中国50强，08和09年度阿特斯阳光电力名列前十，是世界光伏产业发展最快的企业之一。
目前阿特斯阳光电力拥有厂房面积近26万平方米，员工超过8000名，在美国、德国、意大利、西班牙、日本、韩国等8个国家或地区建立有自己的运营公司或办公室。截至2009年底，阿特斯阳光电力已在中国建立了7家全资子公司，拥有三个生产基地：300兆瓦长晶切片生产基地、700兆瓦电池片生产基地和1300兆瓦电池组件生产基地。

飞速发展的阿特斯期待您的加入,公司将为您提供具有竞争力的薪酬福利和职业发展机会。
更多详情请浏览公司网站：www.canadiansolar.com