徐州招聘

职责：

1、负责研发项目中结构设计工作的分配及指导；

2、负责设计项目的管理跟进与文档建立；

3、对结构设计工程师的设计进行力学、公差、电性、使用环境方面及制造性的初步审核,参与初步设计,2d 图面审核,同时跟踪结构设计工程师设计的实验验证,检查测试方法是否正确 、结果的合理性，提升部门设计能力；

4、帮助结构设计工程师解决新品量产初期的问题，保证新产品初期量产正常进行；

5、进行客户拜访,了解客户需求，解决新品在客户端出现的问题；

6、与测试及生产制造环节积极互动，推动研发产品的有效试产；

7、实施结构设计具体工作。

要求：

1、本科及以上学历，机械设计或模具设计相关专业；

2、5-8年电气连接器、电气接插件结构设计工作经验，3年以上团队管理经验；

3、熟悉电连接器基本理论,了解注塑/冲压/电镀制程及治具设计；

4、熟悉连接器常用标准及测试方法；

5、良好的力学知识背景及材料知识，熟悉公差理论及计算；

6、熟悉常用材料的特性及使用；

7、具备熟练的英语听说读写能力；

8、具备优秀的沟通协调能力，团队管理能力，学习能力和创新能力。

菲尼克斯（中国）投资有限公司，自1993年起扎根南京，经过二十多年快速成长，现已发展成为集团公司在海外***的生产与研发基地、跨国公司***地区总部以及集团公司全球三大竞争力中心之一。下辖南京菲尼克斯电气有限公司、菲尼克斯亚太电气（南京）有限公司、 菲尼克斯（南京）智能制造技术工程有限公司、菲尼克斯亚太物流（南京）有限公司、菲尼克斯（南京）新能源汽车技术有限公司、菲尼克斯电气（上海）有限公司。现有员工2000余人。

作为全球电气连接和电子接口领域、工业自动化领域的知名品牌，菲尼克斯电气始终将创新精神付诸实践，紧跟市场需求变化，以“客户需求与行业应用”为驱动，为客户与合作伙伴提供切实有效的解决方案。为合作伙伴提供包括工业器件与电子技术、装置连接技术、行业管理与自动化在内的专业化、精细化和差异化的器件、系统和解决方案。

公司先后在全国建立20多个办事处、100多家分销机构，为能源行业、过程行业、基础设施、工厂自动化等工业领域客户提供优质产品和高效服务。在二十多年的发展历程中，菲尼克斯电气中国公司始终保持业务的健康增长，并积极为中国产业发展贡献力量。菲尼克斯电气中国实现了100%本土团队、100%本土管理。

菲尼克斯电气集团是德国工业4.0的重要参与者和推进者。作为来自德国的隐形冠军、德国工业文明的优秀代表，菲尼克斯电气中国公司自创建之初，就致力于与中国产业共同发展，用心铺设中德产业合作的桥梁，是中德合作的典范。自2014年菲尼克斯电气中国公司正式发布智能战略，成立菲尼克斯电气智能战略推进联盟以来，一直积极地推动并联合与产业相关的政府部门、科研院所、优秀企业代表等，致力于建立真正全连接的产业生态，将拥有工业文明共同理念的参与者联合起来，成为未来整个自动化产业、制造业和工业文明的产业生态建设的驱动者和践行者。