宣城招聘

岗位职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、根据公司战略发展的需要，制定年度招聘规划和人员编制预算；
4、建立及完善公司的招聘流程；
5、分析、选择、维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；
6、负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、三年以上人力资源管理经验，二年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力

国桥实业（上海）有限公司是一家集贸易、实业、金融和科研为一体的、以粮油综合贸易和机床生产为主营业务的多元化公司。近年来，公司在全球范围内逐步完善业务布局，大力实施“实业化、国际化、专业化、资源化”的经营战略，形成了“贸易、投资、上市、实体”有机互补的四大平台。目前，在某些产品的供需上，已经形成结构完整、有机协调的产业链、供应链、资金链。
目前，主要业务板块有：
（1）以芝麻、花生为核心业务的国际贸易板块。
（2）以花生油、棕榈油、大豆油进口及流通为业务的粮油板块。
（3）以锻压机床设计、生产加工、内外销售为实体的实业板块。
公司以“坦诚，真实，至善，和美”的企业精神，坚持“自然，悦性，健康，活力”的原则，全力为客户提供优质、周到、专业的产品和服务。