宣城招聘

职位描述：
人事：1、协助事业部人员招聘、面试、甄选、录用等工作安排与对接，并做好后勤服务工作，负责招聘面试记录表的数据更新及相 关资料的收集整理；
           2、负责培训档案资料的管理，负责外部培训咨询机构年度、月度外训课程的收集汇总；
           3、负责过节费、各项福利礼金、异地补贴等现金福利表单的制作与签批发放，负责员工生日、儿童节等福利物资采购与发放，负责落实员工生日、婚嫁、添丁祝福等人性化福利；
           4、负责对新员工入职、员工离职等手续的办理；
           5、负责办理事业部员工社会保险、公积金的增减及各项费用的缴费金额核对与转账；
           6、负责完成劳动年检、社保年度基数调整；
行政：1、负责部门办公用品申报、领用。
           2、负责各项费用基础台账统计。
           3、负责低值易耗品、办公家具等其他有形资产的具体购置工作。
           4、负责礼品、办公用品的报批和采购实施，负责礼品、办公用品的出入库工作；负责礼品、办公用品的盘点工作。
           5、负责固定资产的采购实施,负责固定产的采购登记,协助负责固定产的盘点;
           6、协助负责公司车辆的统一调度安排,协助公司车辆统筹管理（含车辆保险、维修等日常管理）。
           7、负责事业部各部门文件、上级部门、外单位文件的流转与分发；
           8、负责机票、火车票、酒店代订服务、访客过滤、接待与引导服务、报刊杂志、邮件收发等。
           9 、负责办公室环境、行为规范检查（含卫生绿化等）、门禁管理等； 举报 分享

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