邢台招聘

职位描述：
岗位职责：

一、薪酬部分：

1.收集薪酬福利数据和市场数据，对比分析公司的薪酬福利与同行业市场水平，为公司人力布局提供建议。

2.完成本公司及下属分公司人力制定薪酬预算。

3.负责公司薪资系统的设计和实施，负责定期整理各项薪资信息，分析规划出适应公司实际的薪资水平，负责制定薪资分配政策，使薪资分配公平、合理，负责了解员工对薪资的意见，及时发现并解决问题。
4.月度、年度、年度人工成本费用分析，按时完成人工成本、人工费用的分析报告。
5.制定公司每月的工资报表，按时发放工资；

6.组织建立与优化公司内部薪酬等级制度并推广。

7.制定公司和下属分公司薪酬福利方案（包括业务管理办法核定），并组织进行公司内部沟通及新方案推广。

8.配合各分公司完成年度薪酬福利核定项目，例如年度工资/奖金审核，年度升职和员工涨薪幅度的控制和确认。

9.设计和推行本地员工弹性福利方案，确保方案与公司整体薪酬福利目标，外部市场实践及业务需求保持一致。

10.向业务部管理层，其他模块人力同事提供高质量报告，数据分析及专业建议。

11.长期激励方案的调研与方案建议。

二、绩效部分：

1.负责组织各分公司完成重要体系的绩效管理制度建设。

2.依据公司年度发展策略，拟制年度绩效管理方案供人力领导决策。

3.完成高管、直属部门领导、业务团队、下属各分公司干部个人业绩目标签订、归档工作。

4.组织实施各级领导的年度述职工作。

5.按期完成各级、各职能部门的绩效数据的核算工作。

6.对各公司绩效模块的同事进行日常的业务指导。

7.监督控制各部门绩效考核过程，不断改进完善绩效管理体系。
8.根据考核结果，提出各级人员的薪酬调整、职位调动、培训计划等建议，为领导决策提供数据支持。

9.组织实施各部门及员工的绩效考核工作，并根据绩效考核结果，对人员调整（转正、晋升、调岗、降级等）及奖惩提出建议。

10.制定员工激励措施和计划，提高员工工作积极性。

11.制定年度、月度优秀模范员工评选机制并组织实施，根据评估结果，对评优及需提升员工制订奖惩方案，并组织制订提升方案。

12.公司晋升管理体系建设，完善晋升通道、晋升标准，制订并完善相应晋升管理制度，成立晋升评审小组，定期对员工进行晋升考评。

13.完成上级领导的交办的其他工作。

任职要求：

1.专科以上学历，人力资源管理相关等专业均可。

2.具有4年以上薪酬、绩效模块的专业管理经验，能够主导开展相关工作。

3.熟悉薪酬、绩效管理流程,在薪酬、绩效模块领域有丰富的理论基础与成功的实践经验。

4.对待工作认真负责，具有全局观念和较强的抗压能力，能够在公司长期稳定发展。

5.具备较强的执行能力、规划能力、创新能力、沟通协调能力。

四、福利待遇

1、提供食宿，***；

2、签订正式劳动合同，缴纳保险。 举报 分享

河北镁神科技有限公司简介

河北镁神科技有限公司，其前身为一家中外合资企业，已有25年的建厂历史，是国内唯一一家过万吨级别的，专业生产轻质氧化镁和活性氧化镁的厂家，可针对不同行业、不同客户需求“量身定制”各种专用氧化镁，现已开发出300多个品种，应用到100多个行业、1000余家用户。从2003年——2016年连续十余年主导国内轻质、活性氧化镁市场。连续七年销量全国排名第一，全国市场占有率第一。

河北镁神科技有限公司为母公司，下有子公司河北镁泰镁质材料有限公司、河北邢台冶金镁业有限公司，目前划分为五大项目事业部，分别为销售一部、销售二部、销售三部、国际贸易事业部以及市场部。

镁神公司以先进的科研条件为支撑，采用日本宇部、俄罗斯及青海无污染区的原材料，经过动态旋转煅烧和超细除杂及超声波除杂系统，进行电脑自动控温生产，形成了细度好、分散性好、流动性好，活性稳定、杂质少、纯度高、产品质量稳定的镁系列产品。现在总设计能力年产53400吨，工业级氧化镁30000吨，硅钢级氧化镁10000吨，高纯试剂级氧化镁、电子陶瓷级氧化镁800吨，荧光粉级600吨，医药级氧化镁3000吨，食品级氧化镁1000吨，重质碳酸镁3000吨，硫酸镁5000吨，总投资3.5亿元，全部建成投产后预计实现产值12亿元，利税3.5亿元以上。

镁神公司系中国镁盐协会会长单位，是国家活性氧化镁行业标准起草单位，国家轻质氧化镁行业标准修订单位。2010版国家药典标准：医药级氧化镁、硫酸镁、重质碳酸镁标准起草单位；企业先后荣获“中国化工行业卓越品牌百佳”荣誉称号、镁盐行业十强企业、镁化合物行业科技创新成果奖，2012年河北省科技成果一等奖，连续十余年被评为：文明诚信经营企业，河北省科学技术厅重点科技企业，2016年成为国家高新技术企业。“镁神”、“邢镁”品牌被评为“业内知名品牌”，产品现已销往全国各地，并出口至海外国际市场。“镁神”、“邢镁”品牌正逐步发展成为全国及国际化知名品牌。

河北镁神科技有限公司不断引进国内外高端人才，并积极与国内各大高校进行产、学、研合作。设有省级企业技术中心、质检中心、环保化验室。2013年河北镁神科技有限公司与河北科技大学合作成立镁神科研所，建立了自己的研发中心，并配备了国内外高端检测设备，与中科院、天津大学、清华大学也有广泛的合作。镁神公司多次获的省部级科技进步奖励，已有专利3项，正在申请专利30余项，2016年成为国家高新技术企业，被评为 “2016中国科技创新型中小企业100强”。

追求卓越，永不止步。河北镁神科技有限公司积极创建百年镁神平台，努力实现客户、员工、股东共同发展、共同快乐、共同富裕。2017年河北镁神科技有限公司将成为新三板上市公司，2019年将成为创业板上市公司，年营业额将突破20个亿，将成为中国镁行业领导品牌、镁行业领跑者，进入世界镁行业一流企业，成为具有自主知识产权和较强国际竞争力的集科研、生产、贸易、培训为一体的高科技、专业化、国际化、生态化的集团企业！为推动中国化工镁的民族品牌而努力，为推动中国镁行业良性发展而努力，为推动中国环保防火阻燃镁材料事业而努力。

企业愿景：创建百年镁神平台，让客户、员工、股东，共同发展，共同快乐，共同富裕
企业精神：拼搏、坚韧、愈挫愈勇
核心价值观：快、诚实、勤劳、沟通、狂学、有爱心、不走捷径