邢台招聘

岗位描述：
1、结合中供发展和变化，挖掘和满足基层管理人员成长需求，促进基层管理人员成长以及新能力产生；
2、负责主管成长与发展，形成体系化的规划，并实施，对结果负责；
3、配合对于经理、HR成长的动作实施，能提供建设性意见。

岗位要求：
1、具备2 年以上团队管理经验，在团队管理上有思考且成体系，对基层管理人员成长有深刻认知；
2、思维开放，逻辑性强，很好的独立工作能力，与基层管理人员的沟通能力；
3、心态积极，热情主动，有良好全局观和很强的责任心，有创新精神，不固守既有经验或观念。

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