邢台招聘

岗位职责:

1. 规范各部门运作，带领项目部全体员工执行公司质量体系文件、各项规章制度及操作手册等；
2. 建立、完善项目部内部管理体系，确保管理处各项工作的有序开展；
3. 管理处经营管理工作及日常费用支出的审核工作，对管理处的整体经营状况负责；
4. 组织、协调本管理处内人员的工作安排，组织本管理处员工绩效考评工作，审批本管理处每月的培训计划，有效监督各类员工培训工作；
5. 组织与业主沟通，及时认真地解决业主提出的合理要求；
6. 负责跟踪业主提出的有效投诉，不断完善管理流程；
7. 制定、审核本管理处每月工作计划，根据工作需要，主持召开管理处工作例会，听取工作汇报，了解工作中的不足、疑点、难点，检查、总结和布置工作；
8. 监督检查管理区域公共设施、机电设备的维修养护，确保各类机电设备运作正常；
9. 审核本管理处内部财务收支情况；
10.完成与管理工作有关及公司领导交办的其它各项工作。

任职资格:

1、大专以上学历，5年以上物业服务或相关工作经验；
2、具有项目管理理论与经验，熟悉项目管理方法和管理工具；
3、了解国家相关法律、法规，全面掌握物业服务的各种方法、技巧；
4、了解市场物业服务的新动态，掌握业主对物业服务要求的变化；
5、良好的组织协调能力，项目控制能力，良好的客户沟通能力。
工作地点：武清区

新城悦控股有限公司（*******），创立于1996年，成长于常州，发展于长三角，是专业从事物业管理与服务的综合性服务企业，2018年11月6日正式于香港交易所主板挂牌上市。
2016年10月正式推出全新物业服务品牌“新城悦”，同时提出服务提供者、社区运营者、资源链接者、资产管理者四位一体的品牌角色全新定义，以平台化的新服务价值，代替传统物业对物和人的点状服务，全面提升服务给客户带来的喜悦感，以期建立新城自身的服务型生态。
新城悦在22年的发展中不断摸索，建立起独具特色的物业管理与服务体系，企业目前管理的业态已涵盖住宅、公寓、别墅、商业、办公写字楼等多种物业类型。新城悦坚持全国化布局的发展战略，截止2018年4月30日，接管项目304个，覆盖长三角、珠三角、环渤海、华中、华北等全国大部分一二线城市聚集区，签约服务面积约7334万平米。
多年的踏实勤勉，真诚的服务沟通，我们深刻理解到新城悦服务的不是个体，而是家庭，服务于以家庭为单位的社会单元。新城悦更是要以至诚至善的服务之道、专业高效的服务之术，耐心地为每一户家庭提供全面生活解决方案，使客户被高品质服务感动，守护生活中的点滴愉悦。 因此，我们提出“感动心·感受悦”，不仅仅是作为新城悦的品牌口号，更是全面提供优质社区服务的决心和目标。
全新的形象，传承的品质，新城悦必将本着专业·耐心·共享·信任的核心价值观打造中国社区的高品质服务平台。