邢台招聘

职位描述：
岗位职责：
1、参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；
2、根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施；
3、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
4、根据部门人员需求情况，提出内部人员调配方案（包括人员内部调入和调出）， 经上级领导审批后实施，促进人员的优化配置；
5、组织撰写公司人力资源报告报表，深入分析公司的人力资源状况，向人力资源总监提供专业性建议；
6、建立科学合理的员工薪资、福利制度、晋升机制并不断完善。确保能够吸引人才、留住人才；
7、负责员工考勤审核及员工薪酬核算；
8、塑造良好的企业文化环境，使员工了解企业文化；
9、制订员工关系的管理方案并予以实施；
10、组织促进员工关系的各项活动；
11、负责劳动合同的签订和管理工作；
12、有很好的文字功底和沟通能力；
13、完成上级交办的其他工作；
14、定期主持召开本部门工作例会，布置、检查、总结工作，并组织本部门员工的业务学习，提高管理水平和业务技能，保证各项工作任务能及时完成；
15、有效处理突发事件；
16、协调好各部门工作和处理日常事务；
17、协助参与并起草公司发展规划的拟定年度经营计划的编制和各阶段工作目标分解；
18、负责汇总公司年度综合性资料，组织起草公司综合性的工作计划、总结、报告、指示等文件；
19、负责组织公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作;对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导，推进公司的管理；
20、收集和了解各部门的工作状态，掌握全公司主要活动情况，编写公司年度大事记；
21、负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，根据需要撰写会议纪要，并跟踪、检查、督促会议决议的贯彻实施；
22、 监督执行规章制度和劳动纪律，处理员工奖罚事宜。对各岗位及其场所的劳动、卫生、安全情况进行定期及不定期检查；
23、负责公司车辆调度、管理、维修、保养工作，监督各部门有计划的安排用车，满足公司业务用车的合理要求；
24、.负责做好公司来宾的接待安排，组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动，开展年度总结评比和表彰活动；负责公司办公用品的采购及管理等。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源、心理学专业优先。5年以上人事工作经验，3年以上人事行政经理管理工作经验。
2、熟悉国家、地方劳动人事政策法规，尤其是社会保险与劳动关系方面的政策法规。
3、熟悉并精通人力资源管理各工作模块的流程及行政管理能力。
4、具有较强的影响力和沟通协调能力，良好的学习能力和文案写作能力，熟练操作 
Word, Excel, PowerPoint, Outlook 等办公室计算机软件。
5、具有很强的团队领导能力、较强的责任意识和公正性，良好的沟通能力、应变能力及熟练掌握人力资源专业技能。
6、有发现人才的眼光、有快速判断人才特点的能力，并有较强的亲和力。 举报 分享

中联大川供应链管理有限公司企业介绍
一、中联大川供应链管理有限公司是一家以产业投资、产业发展扶持、项目运营管理、供应链金融、互联网科技为核心的综合性集团公司。集团旗下包括沈阳西部汽配城、供应链管理公司、融资租赁公司、资产投资管理公司、网络科技公司、物流服务公司、项目开发公司、物业管理公司、产业发展中心等多个子公司，形成以项目开发、物业管理、资产管理、金融服务、物流仓储服务、产业发展等多元化产业协同发展的大型集团公司。
集团基于互联网科技和资源整合，致力于优化并重组全新的汽车后市场商业模式，打造厂家/经销商与服务商、服务商与终端车主之间的信息互联、产业互动、价值互通、资源优化的绿色产业生态系统，并形成链接汽车配件供应链上下游的四大业务板块：“中联云仓”、“快修强”、“城市物流公交”、“车主俱乐部”。
二、核心业务板块介绍
① “快修强”
通过移动端预约服务内容、服务时间和服务地点，为车主提供以汽车维修保养为核心，以汽车保险、汽车优惠加油、汽车金融等为衍生业务的上门到店一站式服务O2O连锁品牌。
   “快修强”为车主提供便捷、高效、专业、贴心、低价的汽车保养维修服务，满足车主汽车后市场一站式服务的需求。同时，通过品牌加盟的方式，建立服务标准化和提供统一培训，建立品牌化的服务平台；为服务商推送订单，让服务商拥有稳定的客源和收入；最后，快修强通过扶持方案为有创业意愿的人士，提供在汽车后市场领域创业的机会。
② “中联云仓”
    利用云技术和管理软件，依托实体仓储设施，实现集商品经销、智能派单、交易支付和结算、仓储和物流信息化管理、供应链金融、大数据服务等功能的仓配销一体化云平台。
通过“中联云仓”实现商品线上线下销售和库存一体化管理；优化商品供应链模式，突破价格的壁垒，降低商品流通价格；利用仓储管理系统，提高商品的装卸、分货、组货、包装、出货的仓储效率；通过扫码系统，实现商品基础数据云存储，保障商品的质量和真伪可追溯；利用云数据反向服务于供应链的参与者，用云数据管理线下仓储，提高生产、库存、销售、物流的效率。
③ “城市物流公交”
类似于“城市公交车”的定点发车安排和定向配送路线，整合分散的配送运输能力，并集中分散的采购需求。以电动能源车为配送载体，通过标准化得的高效、安配送服务体系帮助经销商、服务商解决汽车配件发送时效、配件安全回款等物流难题，并实现物流运营高效化、配送环保化、成本集约化。
城市物流公交定位为绿色环保、准时、定点、定向的同城零担物流和“一公里宅配”服务。

④ 会员俱乐部
   为全国会员提供增值服务、信息交流等服务的专业化会员机构。