西宁招聘

岗位职责：
1、协助上司完善公司的绩效考核制度，不断创新，制定适合公司文化特点的考核办法和执行细则；
2、协助上司完成公司各职级员工的绩效考核培训和考核指导；
3、监督考核的执行，对考核结果进行汇总、统计并反馈给各部门主管进行绩效面谈；
4、收集考核制度实施问题和效果，协助其他部门做好员工的培养与激励等工作，提供建议解决方案。

岗位要求：
1、大专及以上学历，1年以上相关工作经历；
2、熟悉微软office软件报表功能的使用，能独立完成数据分析报告；
3、良好的沟通能力和文书撰写能力，较强的协调能力及人际交往能力，逻辑思维清晰。

法赫中国是新一代桥梁隧道养护工程技术公司，主要产品有桥隧无损检测仪器、桥隧养护专用机具、桥隧快速维修加固材料以及全套施工及养护解决方案。法赫的产品已广泛应用于铁道、公路、高速、市政等交通系统领域。
公司拥有特种专业工程专业承包施工资质，凭借技术部专业的技术团队，可以针对混凝土剥落、露筋、裂缝、混凝土盐蚀等病害作出专业检测、技术指导及详细的施工方案。
法赫在全国设立多个办事处，依托先进的远程网络产品功能实时操作演示，营销及服务网络遍及全国。聚焦客户关注的挑战和压力，法赫用专业的产品与技术，为客户提供快速、优质的服务，持续为客户创造最大价值。
法赫与众多世界领先的友商建立了长期、稳固的合作关系，共享价值链利益。客户的长期价值和潜在增长是法赫发展的原动力。
法赫的使命是通过集合全球资源，持续开拓与创新，携手我们的客户及合作伙伴，一起创造和谐的商业环境，以推动中国桥隧养护规范化，共同打造中国桥隧养护行业***。
公司网站：http://www.fahe-qs.com