西宁招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责搭建培训体系及完善培训管理制度；
2、沟通培训需求，进行需求分析，组织开发培训课程，并制定培训计划、负责执行落地；培训效果的跟踪、评估、分析总结；
3、创建公司各体系的培训材料，开发利用培训辅助设施，编写专业教程教案，能够直接授课，组织收集、筛选、编写、制作各类培训教材和资料，建立公司培训资料库；
4、在了解各部门需求以及公司业务发展的前提下,制定培训计划及培训预算，对培训费用的支出进行有效控制；
 

任职要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、8年以上培训经验，3年以上同行业培训经验（信贷）；
3、具有较强的协调组织能力、沟通能力、分析能力、语言和文字组织能力、演讲能力、执行力及亲和力；
4、熟练掌握Office软件，尤其是Word，PowerPoint等。
5、良好的语言及书面沟通能力及团队合作能力；熟悉计算机操作办公软件

红上公司成立于2013年，围绕创造美好生活的企业愿景，目前提供包括但不限于：类固定收益、私募股权、资本市场、海外置业、投资移民等多领域的综合性金融咨询服务。且红上公司与国际***咨询机构达成合作，逐步完成在人工智能、生物科技、消费升级等重点领域的布局，实现企业多元化与全球化的发展战略。

总部位于上海，经过数年稳健发展，红上公司已创建红上财富、红上诚诚、红上至信等多个子品牌公司。截止2018年三季度，红上公司已在中国大陆拥有超过100家分支机构，在职员工逾5000人，管理资产规模突破百亿人民币，业务已辐射至中国香港、美国、新加坡、马耳他、澳大利亚等海外市场，成为近年来中国金融市场上快速崛起的行业新星。