西宁招聘

职位描述：
绩效培训主管
岗位职责：
1、 根据公司的战略目标，配合上级领导制定年度/季度/月度绩效考核指标；
2、 绩效考核前的宣贯；
3、 绩效考核方案的及时准确的执行及定期跟踪；
4、 通过对绩效数据的汇总分析，合理提出对绩效管理的优化建议；
5、 根据绩效数据的汇总，制定相对应的培训辅导，并提升业绩能力；
6、 根据绩效数据的汇总和培训辅导后，采取相对应的晋升调岗轮岗等措施；
7、 负责培训体系搭建，并协调讲师对技术团队进行培训提能；
8、 对企业文化培训，组织团队文化建设；
9、 跟踪汇总培训成果并及时进行培训计划的调整。

岗位要求：
1、 管理相关专业，本科及以上学历；
2、 有2年以上IT行业培训/绩效工作经验的优先考虑；
3、 能够独立操作KPI绩效管理经验；
4、 熟练操作office办公软件；
5、 具备较好沟通表达能力，呈现能力；
6、 思维敏捷，条理性强，推动力强。 举报 分享

上海梦创双杨数据科技股份有限公司（以下简称梦创数智）成立于2011年，秉承“助力人人成为开发者”的使命，是国内领先的党政企数智化转型服务专家，梦创数智以上海数字政务工程技术研究中心为依托（原教育部吴启迪副部长担任技术委员会主任），以自主研发的国产低代码数智云平台（数智码云）为核心，围绕党政企数智化转型提供全面服务，助力党政企“决策更科学、管理更高效、组织更有力、服务更精准、数养更提升”五大核心目标，专注于“数智大脑、数智协同、数智组织、数智服务、数智培训”五大业务方向，致力于成为最懂党政企行业的数智化转型服务专家