西宁招聘

职位描述：
岗位职责：

1、熟悉会计制度和财政部门对各项费用开支的有关规定，在预算范围内，严格掌握费用开支标准，坚持原则，节约费用，不该支付的费用不予报销;

  2、认真审核各种费用单据，授权审批人和经手人签字齐全，原始单据数字清楚，业务情况反映明确;

  3、收到费用单据及时填制记帐凭证，金额和摘要清楚，按照规定分清各部门和各项费用的小细目，制单和复核手续齐全;

  4、每月应按权责发生制原则，有关费用预结入帐;

  5、对各内部营业口的对内服务费用进行分配;负责每月工资的审核;

  6、和往来及时进行对帐;

  7、对使用年限1年以上，单位价值2000元以上的或价值未到2000但认为有必要做为固定资产进行管理的财产作为固定资产;设置固定资产登记簿，按类别设专栏，正确反映各类固定资产原值的增减变动;定期与使用部门资产管理人员核对，年末必须清点实物，做到帐帐、帐物相符;根据自身经营特点，在规定的折旧年限内，确定折旧年限和折旧方法，折旧年限和方法一经确定，不得随意更改;

  8、月末编制部门费用汇总表，与预算进行对比分析，对每月的费用进行预警，对超当月预算的费用，提请各部门关注;

  9、对预算的执行进行总体跟踪和控制，保证在预算控制范围内开支，对异常费用做专项分析，编制相关的管理报表;

  10、承办经理或主管交办的其它工作。


任职要求：

  1、认同公司理念，坚持原则、廉洁奉公;
    2、本科或以上文化程度;
    3、有从业资格证，一年或以上工作经验;
    4、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度；
  5、熟悉Word、EXCEL等办公软件，熟练使用各种函数进行数据统计。
  6、身体健康，能胜任本职工作。 举报 分享

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