CIO(杭州)
宏胜饮料集团有限公司
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)
职位信息
- 发布日期:2016-10-09
- 工作地点:杭州-萧山区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:10年以上经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:800000-1600000/年
- 职位类别:总监/部门经理
职位描述
职位描述:
办公地点:浙江省杭州市萧山经济技术开发区
岗位职责:
1、根据集团业务战略发展以及各下属业务公司发展需要,组织拟订集团it规划和管理制度体系,将业务战略“转译”成信息管理战略,推进并贯彻执行,提高集团公司it管理整体水平
2、根据集团业务发展要求,组建并提升it管理团队业务水平,提升集团现有it/信息管理基础设施平台,保证集团业务在合理的it系统平台上有效运营
3、组建并培养一支具有较高专业水平和业务理解力的it团队,为支持集团未来业务的进一步发展培养人才
4、将各子公司业务在it及信息管理上的诉求与集团层面信息管理远期策略相结合
5、通过it平台有效的将各业务模块以及公司国内业务分支机构进行连接,确保业务整体发展进度
6、制定年度it/信息管理策略及it年度预算,并提交集团管理层审批
7、分析业务流程,找到流程管理中的瓶颈及需要提升的部分;通过实施相应的it管理模块或改进it管理流程以提高效率
8、根据业务部门的具体需求,评估并选择适合的相关it系统及管理平台;组织内部项目团队,并在有必要时与外部相关it咨询公司配合进行项目实施
9、管理并优化集团现有it/信息管理平台设备/服务供应商
10、负责本部门考核方案的制定及完善;明确各块工作的关键kpi指标和具体工作思路
11、建立集团it内部审计、合规制度及安全保护体系;确保集团网络信息安全;编制公司it管理流程手册
岗位要求:
1、国内外知名大学全日制计算机,信息管理等相关专业本科及以上学历;具备海外教育背景及工作经历者***;
2、具有10年以上it/信息管理工作经历,并至少5年以上任集团层面首席信息官岗位,具有良好的总结归纳、逻辑思维及沟通能力,能准确地将企业愿景整理翻译成业务需求;
3、具有国际化视野及知识高度集中利用的能力,拥有大型外企或研发技术型企业工作经验者优先,如:宝洁、ge、sap、埃森哲或华为、联想、微软、格力、海尔等;
4、具有自己的主见及创新思维和说服力,能够在服从集团整体愿景的前提下,提出自己的思路和策略,并能够将新的思路及观点进行论证,推动公司决策的科学合理性;
5、拥有创业的激情及良好的中英文口头及书面表达能力
6、出色的领导力,组织协调能力、督导能力,团队协作精神以及有效指导下属工作的能力;拥有跨业务部门、多项目管理经验;了解与it咨询公司合作方式
7、拥有优秀的职业操守;有一定的进取心,决策力、自信心、影响力;有较强的组织纪律性及服务意识;
8、精通oa、cad、plm、erp、crm等企业常用信息系统,熟悉oracle、sql等数据库;熟悉it在业务管理流程中各个环节所起到的作用;
9、有生产、研发模块的sap项目经验。
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办公地点:浙江省杭州市萧山经济技术开发区
岗位职责:
1、根据集团业务战略发展以及各下属业务公司发展需要,组织拟订集团it规划和管理制度体系,将业务战略“转译”成信息管理战略,推进并贯彻执行,提高集团公司it管理整体水平
2、根据集团业务发展要求,组建并提升it管理团队业务水平,提升集团现有it/信息管理基础设施平台,保证集团业务在合理的it系统平台上有效运营
3、组建并培养一支具有较高专业水平和业务理解力的it团队,为支持集团未来业务的进一步发展培养人才
4、将各子公司业务在it及信息管理上的诉求与集团层面信息管理远期策略相结合
5、通过it平台有效的将各业务模块以及公司国内业务分支机构进行连接,确保业务整体发展进度
6、制定年度it/信息管理策略及it年度预算,并提交集团管理层审批
7、分析业务流程,找到流程管理中的瓶颈及需要提升的部分;通过实施相应的it管理模块或改进it管理流程以提高效率
8、根据业务部门的具体需求,评估并选择适合的相关it系统及管理平台;组织内部项目团队,并在有必要时与外部相关it咨询公司配合进行项目实施
9、管理并优化集团现有it/信息管理平台设备/服务供应商
10、负责本部门考核方案的制定及完善;明确各块工作的关键kpi指标和具体工作思路
11、建立集团it内部审计、合规制度及安全保护体系;确保集团网络信息安全;编制公司it管理流程手册
岗位要求:
1、国内外知名大学全日制计算机,信息管理等相关专业本科及以上学历;具备海外教育背景及工作经历者***;
2、具有10年以上it/信息管理工作经历,并至少5年以上任集团层面首席信息官岗位,具有良好的总结归纳、逻辑思维及沟通能力,能准确地将企业愿景整理翻译成业务需求;
3、具有国际化视野及知识高度集中利用的能力,拥有大型外企或研发技术型企业工作经验者优先,如:宝洁、ge、sap、埃森哲或华为、联想、微软、格力、海尔等;
4、具有自己的主见及创新思维和说服力,能够在服从集团整体愿景的前提下,提出自己的思路和策略,并能够将新的思路及观点进行论证,推动公司决策的科学合理性;
5、拥有创业的激情及良好的中英文口头及书面表达能力
6、出色的领导力,组织协调能力、督导能力,团队协作精神以及有效指导下属工作的能力;拥有跨业务部门、多项目管理经验;了解与it咨询公司合作方式
7、拥有优秀的职业操守;有一定的进取心,决策力、自信心、影响力;有较强的组织纪律性及服务意识;
8、精通oa、cad、plm、erp、crm等企业常用信息系统,熟悉oracle、sql等数据库;熟悉it在业务管理流程中各个环节所起到的作用;
9、有生产、研发模块的sap项目经验。
职能类别: 总监/部门经理
公司介绍
集团介绍
宏胜饮料集团成立于2003年,集团总部位于中国杭州。集团以饮料为主业,经营业务覆盖食源配料研发、高端装备制造、印刷包装、饮料生产、品牌营销、物流运输等全产业链,提供食品饮料的智能一站式解决方案,致力于引领中国食品行业共同发展进步。
集团旗下自有品牌KellyOne是一个始终坚持健康理念,为用户身心带来纯粹美好体验的饮品品牌。KellyOne以一二线城市新生代人群为核心消费群,先后推出个性化定制果蔬汁、无糖乌龙茶“一茶”、0糖0脂0能量苏打气泡水“生气啵啵”、果汁茶/果味茶“CHACHA”等系列产品,线上线下全场景触及消费者,入驻便利店、商超卖场、时尚连锁等渠道,以新消费生活方式辐射全国市场。
公司荣誉
中国民营企业 500 强、中国民营企业制造业 500 强、全国企业文化优秀成果企业、三家核心子公司皆为国家高新技术企业;拥有20个生产基地、40多家子公司、100多条现代化生产线。
宏胜饮料集团成立于2003年,集团总部位于中国杭州。集团以饮料为主业,经营业务覆盖食源配料研发、高端装备制造、印刷包装、饮料生产、品牌营销、物流运输等全产业链,提供食品饮料的智能一站式解决方案,致力于引领中国食品行业共同发展进步。
集团旗下自有品牌KellyOne是一个始终坚持健康理念,为用户身心带来纯粹美好体验的饮品品牌。KellyOne以一二线城市新生代人群为核心消费群,先后推出个性化定制果蔬汁、无糖乌龙茶“一茶”、0糖0脂0能量苏打气泡水“生气啵啵”、果汁茶/果味茶“CHACHA”等系列产品,线上线下全场景触及消费者,入驻便利店、商超卖场、时尚连锁等渠道,以新消费生活方式辐射全国市场。
公司荣誉
中国民营企业 500 强、中国民营企业制造业 500 强、全国企业文化优秀成果企业、三家核心子公司皆为国家高新技术企业;拥有20个生产基地、40多家子公司、100多条现代化生产线。
联系方式
- Email:zengyajie@wahaha.com.cn