厦门招聘

职位描述：
主要职责：
1、根据集团发展阶段及各单位人才需求，配合上级编制集团人力资源需求计划、招聘计划，提出建设性意见；
2、针对集团发展需要及人力资源管理现状，协助上级制定、执行、完善集团招聘管理的各项制度、操作流程等；
3、完成上级交办的。
技能及经验要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理优先；
2、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
3、有强烈的责任感和内外沟通能力；
4、经验不限，有经验者优先；
5、熟练办公软件。 举报 分享

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