厦门招聘

一、岗位职责：
1、根据公司业务发展需要，健全和完善公司人力资源管理和行政管理基础体系，制定和完善相关规章制度，组织贯彻执行。
2、组织公司各部门编写岗位说明书，建立、健全公司的职位体系，并根据企业发展的不同阶段，向总经理提出合理的组织架构建议，以完善组织架构。
3、负责维护、发展和传播公司经营理念与企业文化，营造健康的公司人文环境；依据公司经营理念与企业文化导向，编写公司品牌文化推广的宣传材料，组织实施企业文化建设的各项活动，如公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议等。
4、负责组织各部门开展人事（品德、绩效）考核、考查工作，监督各岗位考核指标的落实与执行，统计考评结果和考评总结报告，提出绩效改进意见。 关心员工思想、工作、生活，建立并及时更新人事档案资料库，为规范人才培养、考查选拔工作提供依据。
5、负责主动收集分析各部门培训需求，结合绩效考核结果，与各部门主管共同制定培训计划，组织开展培训活动，评估培训效果，合理控制培训费用。
6、负责主动收集分析各部门用人需求，结合公司发展需要，与各部门主管共同制定招聘储备计划，组织开展招聘活动。
7、负责拟制公司薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制，并做好日常薪酬管理。
8、负责处理员工考勤、社保、落户、调档、用工合同的签订等业务办理。
9、协助总经理搞好各部门之间的综合协调，落实公司规章制度，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报，负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实，负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订。
10、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理各项会议记要，并将有关的会议任务传达到有关部门，并跟踪落实到位。
11、负责公司车辆调度、管理、维修、保养工作，监督各部门有计划的安排用车，满足公司业务用车的合理要求。
12负责日常行政工作，包括网站管理、办公环境监督维护等工作。
13、完成领导交办的其它工作任务。
二、岗位要求
1、本科（统招）以上学历，人力资源专业优先；
2、三年以上企业行政人事主管方面工作经验；
3、 专业能力强，熟悉人力资源管理的六大模块；
4、工作积极，责任心强，有优秀的沟通能力与协调能力
5. 善于建立绩效/薪酬体系、企业文化建设；
6..有机械行业工作经验者，有驾驶证（实际驾龄超1年）优先考虑；
7、擅长运用网络/微博；
（三）、福利待遇：
1、具有竞争力的薪酬制度；
2、良好的培训制度；
3、五天工作制，上班时间：早8：30（节假后第一天8:00）至17：30；（秋冬季17:00下班）
4、享受国家规定的各项假期。
（无相关工作经验者请勿投，简历请附上照片，谢谢！）

三烨公司是面向客户现场的高新技术企业，运用最新材料、现场技术以及“人元素”的力量不断促进物料输送更优质、高效、环保、和谐。公司将行业专注、可持续原则贯穿于企业的每一个环节，以基于现场的设计、优质技术服务，为全球数十个国家、地区的电厂、港口、冶金、化工及煤矿等业界提供卓越的物料输送解决方案。公司总部设在厦门五缘湾商务区宝拓大厦，在集美工业园区拥有自己的生产基地，2012年在厦门翔安工业园购置了面积10亩的土地，目前正在筹建新的厂房与办公楼，为实现我们的理念与方案提供更好的场所。
我们深信基于现场实践的技术才是最有效的、只有通过技术服务才能赋予产品生命、专注可以成就伟业、永续经营是对客户最大的保障。三烨秉承 “厚实、分享、完美”的理念，在追求员工物质与精神两方面的幸福同时为人类和社会进步发展做出贡献，以烨然的激情、追求生生不息的事业。
我们真诚的期待着您的加入！
职位待遇
本公司根据录用人员的专业、工作经验和能力确定其职位待遇，并提供养老、医疗等全套社会保险、住房公积金等作为基本福利保障。实行五天工作制，其他假期按国家相关规定执行。