厦门招聘

岗位职责：
1、协助销售中心同客户高层沟通，洞察客户需求，与咨询师共同为咨询客户量身订制咨询方案
2、制定项目计划、项目计划实施管控、团队成员管理；
3、帮助咨询师与客户协调解决项目中遇到的问题；、
4、与客户的HR及高层做项目对接的沟通与协调；
5、向公司及客户对接人汇报项目实施情况；
6、负责项目阶段性催款（现公司没有这样做，这样有利于增强咨询师责任心，有利于款项到位）。

任职资格：
1、 重点大学本科以上学历，硕博优先，经济学、社会学或管理学专业优先；
2、10年以上工作经验，5年以上企业管理辅导经验，5个以上项目经理的项目管理经验（需有案例说明）；
3、熟练应用各种管理工具；
4、具有很强的判断、分析及解决问题能力，优秀的系统思维能力和文案撰写能力；
5、 擅长项目管理。
6、认同中锐的企业文化和团队，能够为中锐的发展献计献策，服从中锐的各项规章制度，具备良好的职业素养；
7、能适应出差和临时加班；

       厦门中锐企业管理咨询有限公司（以下简称中锐咨询）成立于2004年4月，是一家专业从事管理咨询与培训教育的智力机构，是咨询式培训的倡导者与实践者。公司自成立以来，一直坚守“高度专业、持续创新，诚信务实、锐意进取”的核心价值观，为千余家行业客户提供专业的咨询与培训服务，获得了客户及业内人士的广泛赞誉与高度认可。
       中锐咨询坚信“专业源自专注，专注始于对行业的深刻认知”。中锐咨询致力于成为行业咨询的领跑者和行业培训外包专家。在中锐咨询的成长道路上，先后成立了电力、烟草、石化等行业研究中心，以庞大的专家团队、强大的研发投入，研发出一系列针对行业特点的培训课程与咨询项目。中锐咨询倡导为企业提供“一体化解决方案”，全面系统的帮助客户提升组织价值，实现企业的卓越成长。
       中锐咨询凭借多年的行业实践，丰富的经验累积，建立了以行业研究中心为核心，以营销中心、运营中心、服务中心、培训咨询中心为支撑的组织架构，拥有一支专业创新、充满活力的工作团队。中锐咨询始终以专注的态度、卓越的技能为客户提供优质的服务，并已发展成为行业客户变革提升的重要外部引领力量之一。