厦门招聘

工作内容描述：
1、监督落实集团、地区的各项操作规程，执行、部署上级下达的工作任务，并起指挥、协调、监督管理工作；
2、全面负责点部营运工作安排，能针对日常出现问题的产生原因，提出解决方案；制定培训工作、实施，提高团队素质；
3、负责部门管理工作，加强业务管理规范与操作规程。

具体岗位要求：
1、男性，年龄28-40岁，大专及以上学历，5年以上工作经验；有制造业、台资企业现场管理经验者优先；
2、熟悉应用办公软件,具有较强的领导、管理、沟通协作、团队建设和公关能力；具备良好的罗辑分析判断能力；
3、认同顺丰企业文化及发展方向,需从事1年基层业务工作；
4、有参与重大项目者优先，且在整体营运规划方面有较强的独立创新意识，综合素质较高者可适当放宽要求。

注：储备期参考月薪3000-4500，有具体管理职位后按岗位工资方案计算。

    1993年，顺丰速运诞生于广东顺德。自成立以来，顺丰始终专注于服务质量的提升，不断满足市场的需求，在中国（含港、澳、台地区）建立了庞大的信息采集、市场开发、物流配送、快件收派等业务机构及服务网络。与此同时，顺丰积极拓展国际件服务，目前已开通美国、日本、韩国、新加坡、马来西亚、泰国、越南、澳大利亚等国家的快递服务。截至2014年12月，顺丰已拥有近34万名员工，1.6万多台运输车辆，18架自有全货机及遍布中国大陆、港澳台及海外的12000多个营业网点。
    二十一年来，顺丰持续加强基础建设，积极研发和引进具有高科技含量的信息技术与设备，不断提升作业自动化水平，不断优化网络建设，实现了对快件产品流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作，确保了服务质量的稳步提升。
  “我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家！”“我们欢迎退伍军人加入我司！”
顺丰以“成为最值得信赖和尊敬的速运公司”为愿景，秉持“德才兼备，品德优先，共同成长”的用人理念，愿与您共同携手，梦想速达未来！
警示信息：顺丰速运有限公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。

厦门顺丰招聘开放日：【每周二、周四下午14:00准时开始】
招聘热线：0592-5765908/5765905
面试地点：【岛内】厦门市湖里区高崎南五路222号航空商务广场3号楼5层（坐车到县后BRT站转链接线L19路在高崎南五路站下车对面即是），【岛外、漳角龙地区】应聘前请先电话预约。
    
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