厦门招聘

工作内容：
1.负责公司需求岗位招聘工作，拓展招聘渠道，初步筛选候选人，按照公司流程组织面试
2.员工档案几劳动合同管理，各项人事事务办理及后勤保障工作
3.员工入离职的办理
4.员工工资的核算，社保的办理
5.公司后台账号的管理
6.领导交代的其他工作
7.各种行政日常后勤保障事务性工作的协调、安排和落实
职位要求：
1.28岁左右，有人力资源相关工作经验者优先
2.熟练使用办公软件，工作认真，有条理性；积极主动，服务意识强
3.具有较强的人际沟通能力和良好的团队合作精神
工作时间：9:00-17:30 ，月休4天
薪资待遇：
1.试用期（叁个月）3000元/月；表现优异者可以提前转正
2.正式期：3500元/+医社保+绩效提成+满勤
3.工作满一年或者以上的按一年加发100元/月的工龄补贴
4.享受法定假期

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