厦门招聘

1、你最在乎的薪资：4000无责任制底薪+无上限提成（总监单月***薪资36w，基层单月***薪资7w）

2、你最担心的晋升通道：我们是最爱遇见人才重用人才，破格提拔的公司，只要你展现出自己的优势，一个月从基层到高层是我们的常规操作。

3、你最关心的个人成长：在这里你将会遇到各行各业的企业家，那些你在各种网站，访谈上看到的行业大佬都将站在你面前跟你做一对一交流，你将会进入全新的社交圈，开启无障碍打怪升级之路。

无责底薪4000+提成+奖金

工作内容

邀约企业家客户来到公司了解产品与咨询服务，产生合作，并服务客户转介绍。

你如果能够：

1、通过各种营销渠道发掘新客户，或有与企业家客户沟通经验；

2、能促成成交并愿意定期拜访客户，维护客户关系，促进长期合作；

3、还能用你的热情与积极，带动甚至带领身边伙伴共同努力。

山川咨询欢迎你投递简历！

4、岗位要求：

1、专科及本科以上学历

2、33岁及33岁以下，如果你是90前却依然有野心，敢拼搏，我们同样欢迎！

3、敢于挑战、沟通顺畅、积极抗压，能够快速挖掘客户需求

我们作为一家研究人与组织发展的咨询公司，更喜欢有规划和梦想、渴望实现快速自我提升的人。

5、福利待遇

1、带薪法定假期，上班时间：8:30--12:00，14:00--18:00，周日休息

2、服装福利

3、人才引进奖励

4、节日礼金礼品+团队活动经费+生日会等

5、统一带薪岗前系统培训

6、优秀人才有机会参与公司高端课程，与来自全国的杰出企业家们共同交流

山川咨询服务的是年销售额千万级以上的中大型民营企业和上市公司，直接对接董事会核心成员以及CEO本人，提供企业核心管理班

组优化方案以及精准识人、用人的科学依据。

我们依据核心技术《人性材质学》，衍生出课程产品与咨询产品两大体系，十年来复训率与客户满意度位列行业前茅。现进入了高速

扩张和发展阶段。面向全社会广发英雄令，召集各路志同道合的有志之士，共同推动山川咨询更大的扩张版图！

    山川咨询是一家研究企业核心组织定位及价值重塑的组织咨询机构。由我国组织价值咨询业开拓者、《人性材质学》创始人周通宇先生领衔创办，旗下汇聚了几十位国内外***的行业实战专家、200多位既具有扎实理论功底又具有实践管理经验的资深咨询顾问，是中国目前规模超前的专业组织咨询机构。
    山川咨询依托自有知识产权的《人性材质学》的研究与应用成果，结合山川研究院为中国企业独特组织运营规律总结出的《山川组织咨询6力模型》，凭借10年间不断积累的服务案例与数据研究，目前已经成功服务于数百家龙头企业、上市公司及近万家中小企业。根据每个企业不同的战略方向，快速精准地提供个性化的健康组织模型，并预见性地提出企业经营方向的指导方案。
    在中国民营企业不停耗费巨资，强行导入世界级咨询公司的大型企业组织模型，并引发重重后遗症的今天，山川咨询为中国民营企业提供了清晰的，结合企业行业特性、战略特性、阶段特性、企业家个人特性、股权结构特性、商业模式特性等情况下的独特组织设计模型。帮助企业基于自身经营目标进行组织能力与人岗责权匹配，基于独特商业模式实施核心组织的布局重塑，真正做到让企业组织发展匹配独特的战略目标与市场环境，助力中国企业因组织而卓越！
    目前，山川咨询已经开始积极筹备进入AI智能评鉴、猎头咨询、青少年教育及投顾等不同领域，正在成为驱动人与组织价值协同的杰出咨询机构，为中华民族的伟大复兴贡献绵薄之力！

    如果你足够优秀，足够有野心，请来山川咨询！
    我们希望寻找的是互利共赢的合作伙伴，我们永远欢迎的是足够优秀又敢于挑战的勇士，我们可以给予的是足够的信任与展现才能的机会，我们期望的是你的付出与收获在山川同步进行！
    我们希望与每一位员工成为合作者，同样山川咨询为每一位合作者提供广阔的发展平台及晋升空间。