厦门招聘

销售主管储备干部
前期工作
1、负责团队日常工作管理，工作计划分配。
2、人力招聘，人力规划。
3、员工培训，讲师授课。
三个月可晋升一次，主管→经理→总监

职位要求：
1.大专及以上学历、专业不限。有带团队经验优先，能带人入职有额外奖励
2.具有良好的沟通能力，具备吃苦耐劳精神，有责任心和团队意识
3.愿从基层做起，对销售工作感兴趣，有极强的发展意识，挣钱及晋升欲望强有无行业经验均可，公司将提供完善的培训机制，提供公平透明的发展机制，团队氛围活泼融洽。

职位福利：
1.上市企业正式编制，六险二金
2.薪酬体制：无责任底薪8000+高额津贴，上不封顶
3.带薪年假，年度体检，各种实物旅游激励方案
4.完整培训和晋升体系

平安普惠投资咨询有限公司厦门湖里分公司诚聘