厦门招聘

岗位：招聘专员

福利待遇：

1、岗位薪资+绩效奖金+招聘奖金，

2、入职即办理五险一金

3、良好的内部培训体系、公开透明的晋升机会

4、除法定节假日外的节日慰问品、员工生日礼物、聚餐、户外拓展

5、公司80%管理层为内部培养，为新员工提供良好的职业晋升通道

岗位职责：

1、负责各部门的招聘工作；

2、负责招聘岗位职责的撰写、更新、发布，完成简历甄别和面试、筛选、测试、背景调查等；

3、跟踪评估公司所需人才的使用情况，更新和维护人才储备库；

4、与各业务部门保持良好沟通，及时发现招聘工作中的问题并解决问题；

5、进行月度招聘总结、日常招聘数据统计，分析评估招聘效果；

6、完成招聘任务、取得优秀绩效；

7、完成上级布置的其他工作。

岗位要求：

1、本科以上学历，

2、半年以上人事/招聘工作经验，优秀应届生可培养；

3、熟悉各种招聘渠道，善于整合资源，较好的洞察及辨析能力；

4、积极主动，责任心强，工作踏实，具有较强的应变能力和内外沟通能力；

5、五官端正，普通话流利，能熟练使用OFFICE办公软件。

◆ 工作时间：上午9:30-12:00，下午13:30-18:30（周末双休、节假日休息）

加人“经纪人增长中心”能获得什么？

A．有竞争力的收人：除了保障薪资，你成功招聘人数越多，绩效奖金越多

B．成就感：招聘是房地产经纪行业的***痛点之一，你的每一分付出都可以转变为企业生产力，直接创造价值，成就自己

C．更多成长：开启了新的职业发展之路，集团和城市经纪人增长中心将组织系列专业培训课程，为大家的成长与职业发展奠定良好的知识储备

D．总部同事：由互联网经验丰富的南山（贝壳前增长线负责人）帮队，团队成员来自于滴滴，新浪微博，美团，腾讯，IBM，爱立信等，厦门产品技术中心于大团队《资深招聘相关的产品技术团队》南北区、德佑、链家的招聘精英团队成员组成

你会面临哪些挑战：

A.在这里，你的收获和付出是成比例的，甚至你将通过自己的付出获得超越性的收获，得到职业生涯***价值的实现。

B.我们将突破传统纪人招聘的方式，不断寻找探索新的方式方法，你将学到最新的实践方法，并且和我们一起进行方法沉淀，荻得职业能力的飞跃。

电话联系HR:王钦 ①⑦⑧⑤⑨⑦O⑧③②③

面试地点：国金广场A2栋22楼（贝壳找房）或就近门店

面试流程：总部初试or门店初试→区域总监复试→入职岗前培训→签订劳动合同

贝壳，找房大平台，拥有全面、真实的房源信息，以及VR看房、房屋估价、智能推荐等业界创新技术，以为2亿家庭提供品质居住服务为愿景。业务涉及二手房、新房、租房、旅居、海外、家装等，为您带来多元专业的服务，全面满足您的居住需求。海量真房源，省心上贝壳。