厦门招聘

岗位职责：

1、负责根据公司岗位编制及业务发展需求，拟定年度招聘计划，推进招聘计划的实施，规划年度招聘预算与成本控制；

2、负责根据招聘岗位起草招聘广告信息、选择及管理招聘渠道，负责招聘实施流程；

3、从招聘的角度与业务部门紧密配合，针对各岗位的进展提供高效的招聘建议与面试流程辅导；

4、重点跟进公司中层与核心部门人才流动情况，协助人力部建立与完善人才后备选拔机制；

5、负责完善及优化招聘及员工关系模块的制度及流程，建立完善的人才甄选体系及员工管理体系；

6、负责校招项目的统筹实施，维护校企关系，推进校企合作项目的实行，参与管培生计划，建立企业雇主品牌；

7、定期撰写人力资源分析报告，对招聘及员工关系工作进行总结及评估。

 

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先；

2、具有三年以上招聘管理实战经验，熟悉招聘体系搭建及员工管理模块工作，能够独立开展并指导工作；

3、熟悉国家和地区劳动法等相关法律法规；

4、有校企合作项目经验的尤佳，能统筹校招项目的开展与实施；对雇主品牌建设有一定的经验或了解；

5、沟通、组织协调能力强，工作严谨，具有良好的敬业精神与责任感。

周六福，是集珠宝营销、研发、设计、制造、零售于一体的知名珠宝品牌。秉承“缔造价值 传承真爱”的品牌理念，旨在让每一个拥有周六福珠宝的人倍感幸福，备受尊崇。
一直以来，周六福始终以用户需求为导向，坚持“每一件产品都是精品”的品质理念及工匠精神，致力于让每一件产品都散发出艺术品的独特魅力，以满足用户的***体验。截至目前，周六福品牌门店突破3600家，覆盖全国各大城市的核心商场、商圈，并结合天猫、京东、唯品会等电商平台，有效实现线上线下全渠道联动，为更多消费者提供近距离的珠宝服务，进一步增强用户的购物体验。
周六福品牌经过多年发展在社会各界树立了良好的口碑，获得了 “中国500最具价值品牌”、“中国改革开放40周年珠宝行业先锋奖”、“中华珠宝名店”、“广东省名牌产品”等荣誉。
当前，面对新的消费环境及趋势，周六福提出“以情感表达类珠宝引领轻奢时尚风”的产品定位，匠心打造经典作品“一心一爱·切工”系列，以一心十二箭的专利外观设计，赋予产品美好的情感体验，获得了众多年轻消费群体的广泛青睐。
未来，周六福将以“品牌运营为中心，产品和渠道为两翼”的发展方向，坚持“诚信、责任、协作、共赢”的核心价值观，以时尚、创新、精益求精、专业而贴心的服务理念，不断塑造品牌影响力，并进一步拓展中国乃至全球珠宝行业的零售网络，竭诚为更多追求时尚魅力、品质生活的消费者提供周六福优质产品及专业服务。