厦门招聘

职责描述：

1、根据公司经营计划制定年度及月度销售计划，并分解到各区域及店铺，督促及指导各运营主管开展工作。

2、通过分析区域运营相关指标，跟进所辖区域门店日常运营（销售指标达成，人力指标，商品指标等）；

3、通过跟进区域门店日常事务，改善门店管理，包括运营事务、人员事务、账务事务等；

4、区域及店长（周/月/季/年）会议总结（销售分析与指导，销售政策上传下达等）；

5、区域特卖组织与管理、开闭店相关事务的跟进及协调；

6、所辖门店人员管理（人员招聘及培训、激励、评价与考评管理；员工关系与员工成长管理）。

7、组织制定店铺激励方案，促进区域及店铺之间良性竞争及销售增长；

8、结合商品行事历的促销节点，规划及制定促销活动内容、相关标准和指引，并跟踪落地执行效果，提升区域店铺销售；

9、规划陈列及培训工作，督促陈列标准落地执行、评估培训效果；

10、开展会员提升、会员管理、会员数据分析分享和会员推广等相关工作，提高会员粘性。

任职要求：

1、熟悉鞋服行业市场行情，精通店铺经营方式和运营管理；

2、熟悉店铺商品管理，擅长人员管理和梯队建设；

3、优秀的目标制定及分解能力，团队管理和激励能力；

4、能承受巨大心理压力，亲和力强；

5、优秀的的组织协调、沟通、分析和判断能力。

武汉博时丰商贸有限公司，乔丹体育用品股份有限公司湖北分公司。多年来，乔丹体育已赢得“***”、“中国名牌”等荣誉。凭借过硬的产品质量、独特的市场推广，乔丹连续多年荣获“全国重点大型零售商场畅销产品” 称号。在品牌的整合传播方面，乔丹体育以独具特色的厚积薄发，完成了品牌飞跃。乔丹体育通过多种方式加强与体育产业的联合，强化专业竞技运动的品牌形象：
2009年，乔丹体育成功成为第十一届全国运动会北京、河南、黑龙江、吉林、新疆、陕西、贵州、重庆、前卫等省级代表团合作伙伴及运动装备独家赞助商，打造出首屈一指的乔丹冠军团队；
2010年，乔丹体育成为国际篮联FIBA（全球）特许产品官方合作伙伴，这将持续强化乔丹品牌的篮球资产。