厦门招聘

岗位工作职责：

按照分管领导的分工要求，完成以下工作，包括但不限于：

1、负责或协助完成每月雇员社保的投保、停保、调整及补缴等工作；

2、负责给雇员办理社保转入转出、外籍人参保、补缴等窗口业务；

3、熟练掌握办公软件及公司生产系统的操作，协助上级主管整理和汇总社保数据；

4、掌握国家及地方社保法律法规及相关业务知识，给客户和雇员提供咨询和查询服务；

5、积极参加公司培训，努力提高个人素质和服务能力，满足客户的服务需求；

6、履行公司领导及上级主管授予的其他职责，积极支持和协助其他部门的工作。

任职资格条件：

1、专业不限，大学专科及以上学历； 
2、无经验要求，优秀应届生优先考虑；
3、良好的电脑水平，熟悉Excel操作，能熟练使用办公软件；
4、良好的服务意识，工作严谨细致、认真负责；
5、具有团队精神和执行力。

此岗位为外包性质

深圳南油外服人力资源有限公司（上海外服深圳公司）
成立于1982年，已有30年的专业人力资源服务历史，主要为在深圳的世界500强公司、外资公司、外商代表机构、三资企业、中外石油公司等提供涵盖人才招聘、人才派遣、人事代理、人事法律咨询、人事培训、人事薪酬、职能外包等全面的人力资源服务项目。

上海外服(集团)有限公司(简称“上海外服”“FSG”)
上海外服是中国人力资源服务行业的领跑者，集成30余年备受认同的领先实践和深厚的业务专长，依托品质服务、创新的技术平台、精益的管理流程和遍布全国近400个服务网点，提供融合本土智慧和全球视野的专业外包服务。上海外服正服务于遍布全国的25000家企业的139万名员工，85%的在华世界500强企业选择其外包服务。