厦门招聘

工作职责:

1、负责招聘工作，办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

2、负责管理劳动合同、员工信息资料及各类人事档案资料；

2、负责员工考勤及工资的核算，依法办理各类社会保险及税收；

3、起草各类公司行政人事规章制度，报批后予以实施和追踪；

4、定期开展规章制度培训和新员工入职培训；

6、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；

7、建立有效的绩效考核制度，组织公司员工的绩效考核并分析考核结果，处理员工针对考核结果的申诉；

8、负责固定资产管理、车辆管理、行政采购、会务组织、费用监控、文件管理等工作。

任职资格:

1、人力资源或相关专业本科及以上学历；

2、三年以上人力资源或相关工作经验，有大型企业人事管理相关经验者优先；

3、了解人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、熟练人力资源至少三个模块工作内容；

5、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，良好的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件。

中骏集团创办于1987年，总部设于上海，是一家专注于房地产开发及相关产业的综合性城市运营服务商。集团于2010年2月，在香港联交所主板成功上市(股票代码********)。业务体系涵盖商业地产、文化旅游地产、产业地产、住宅地产以及购物中心、长租公寓、联合办公、物业管理、健康管理、教育等业务板块。2019年销售规模超800亿人民币。
世邦泰和是中骏集团旗下物业管理品牌，于2002年创立，拥有国家物业管理一级资质，业态涵盖别墅、花园洋房、高层住宅、酒店式公寓、SOHO商业城市综合体、写字楼等多种类型。世邦泰和结合“FUN+幸福生活”生态圈战略，用心定制“FUN邻生活”计划，为业主营造高品质的幸福社区生活，致力于成为美好生活的引领者。
目前，世邦泰和物业在全国40余城拥有超过2000万平方物业管理面积，服务50余万业主。荣获“2019中国物业服务百强企业”40强。
世邦泰和物业，18年（2002-2020）成绩卓越，未来期待有你。

我们将为您提供：
规范的管理制度及人性化的管理方针
完善的员工福利保障
大量的培训成长机会
广阔的发展空间及公平透明的晋升机制
有市场竞争力的薪酬水平

中骏集团世邦泰和物业官方网站：**********************/product17.html