厦门招聘

职位描述：
工作职责：
1、业务品种：农超对接（超：KA卖场商超）
农膳对接（膳：大中型团膳企业）
农厂对接 （厂：大型食品工厂提供原材料）
2、业务模式：农超直采、外包采购、品牌代理分销及供应链金融
3、工作内容：
A、负责公司供应链业务开发、合作方案达成、核心客户调研以及合作方案报批工作；
B、负责核心客户动态跟踪及服务、应收账款回收以及客情维护工作；
C、.有针对性开发目标客户群，筛选优质合作伙伴，建立行业关系；
任职资格：
1.学历：大专（含）以上，供应链管理、金融经济类等相关专业优先；
2.工作经验：五年以上，有从事KA卖场采购等相关工作经验优先；
3.能力：具备较强沟通能力。
福利待遇：
底薪+抽成+公司福利+股权激励+合伙人分红 举报 分享

一、公司简介（微信公众号：中健网农）
   厦门中健网农股份有限公司（以下简称“中健网农”）成立于2001年，下设六家全资子公司（如下图所示）：厦门绿色万山农业有限公司、连城中健农业科技有限公司、永春县中健现代农业有限公司、永春华农实业发展有限公司、长汀县中健现代农业有限公司以及厦门悦太商贸有限公司（拟更名为“厦门华鲜连锁管理有限公司”），是一家致力于为全国连锁大型超市、区域性鲜活农产品类流通龙头企业提供“农超对接采购解决方案”、“鲜活农产品”、完善的生鲜食品冷链物流体系、覆盖五大生鲜品类的开放式现代农业服务的平台型企业。目前，通过持续整合上下游产业链，已逐渐发展成为拥有：农产品自有品牌、自有特色农业基地、农产品初深加工园区、农产品城市运营中心、农业科技研发中心、农超对接专业人才培训基地、农产品城市物流配送中心、自有终端特色连锁生鲜超市的企业。年营业规模全国第一（生鲜农产供应链行业），并于2011年被评选为“拟上市重点企业”，于2016年4月新三板上市。

 中健农超的商业模式是成为生鲜农产品供应链一站式解决方案提供商，核心竞争力是特色农业+特色服务。其中，⑴特色农业：公司致力于不断开发新、优、奇、特、良等特色农产品品种及特色服务，提炼农业产业链高附加值区域，形成自己的高利润区。⑵特色服务：运用供应链思维，以“客户为中心”，打造“随需应变，因您而变”的特色服务，会根据客户各种各样的需求，为客户提供定制
   
二、业务模式
1、农超对接：公司以农业全产业链角度，创新商业模式，打造农产品供应链解决方案提供商，通过打通农产品上下游环节，细分农业各大专业领域，提高农产品经济附加值，从而提高产业链和公司自身经济效益，带动全国农业高效循环发展。
2、生鲜O2O：运用互联网思维，实现生鲜农产品全面OTO布局，达成上接农户、冷链物流，下至自有门店、合作商超、社区、酒店餐饮企业的全渠道销售，实现销售过程中的交易、结算、物流、售后服务等环节可视化，打造“资金流、现金流、物流、人流、信息流”的“线上线下”大融合。
3、自有品牌：目前已创建自有品牌，部分已获得厦漳泉及周边地区好评。
4、农业高科：是中健利用自身拥有的基地以及与各地农户合作的良好关系，把农业科技引入到农业生产过程中，培育出中健自身拥有的新优奇特良，建设科技服务平台，为农户机型科技服务，并利用自身的平台进行销售，从而增强自身的科技含量及盈利能力。
5、投资发展：中健以贸易为商流，整合上下游资金链，对上下游农户、商贸企业或消费者进行利益捆绑，并通过科学合法合规方法，设计并提供农产品、食品供应链金融服务，例如整合上下游资源，资产，实行仓单质押、应收账款保理，动产质押、厂商银、保兑仓等各色农产品、食品金融服务，从而满足供应链各环节融资需求，真正创造出物流、信息流、资金流、商流，“四流”合一的农产品供应链平台。
三、公司福利
1.开设员工食堂，一日三餐；
2.在公司满1年考取驾照的，一次性可获得驾照补贴，不低于15%；
3.根据员工职务等级、工作职务提供车贴 ；
4.研究生以上学历，具有学历补贴；
5.优秀员工可获得一年一次的港澳游和出国游（东南亚、日本等）福利 ；
6.公司开办工会，提供爱心基金等员工福利；
7.公司开设党支部，提供党组织的文娱活动、党组织关系***等公司提供社区集体户口***；
8.公司举行一季度一次的外出旅游活动，每月各部门举行篮球、乒乓球、羽毛球等文娱活动；
9.具有法定节假日补贴；
10.月度提供红酒、纸巾等物质礼品；
11.公司为优秀员工/老员工提供购车、购房、建房等无息借款
四、培训教育
1.鼓励员工在岗学习深造，获得职业资格证书的可获得教育补贴；
2.公司实行导师制，对新进员工进行一对一辅导；
3.优秀员工拥有外出培训（日本、深圳、东莞、上海等地）机会；
4.公司开办管理商学院，为员工提供管理技能、office技能、经营管理技能的培训课程。


公司地址：厦门湖里火炬高新区火炬东路20-24号火炬园区火炬新天地3号楼3层
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