销售主管
科兰德管理咨询(北京)有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:外资(欧美)
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2012-10-23
- 工作地点:厦门
- 招聘人数:若干
- 工作经验:一年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:销售主管
职位描述
职位描述:
1、带领20人左右的团队进行电话、网络、上门拜访等渠道的销售;
2、根据销售目标制定销售计划,合理分配资源,带领团队完成销售目标;
3、激励、促进销售人员的目标达成并进行考评,提升客户满意度;
4、指导团队定期回访区域内的重要客户和老客户,及时了解客户的要求,挖掘新的销售机会;
5、培养及引导优秀的销售人员进行下一步的职业发展;
6、依据销售目标及策略,完成团队的搭建、整合、优化以及打造团队文化。
任职要求:
1、2年以上销售团队管理经验;
2、熟练掌握谈判、沟通技巧,具有较强的人际交往沟通能力;
3、具有较好的自我管理能力,承受压力的能力强;
4、热爱销售工作,工作态度积极上进,注重团队及公司的整体发展;
5、具有一定的社会关系和人文背景,有丰富的相关客户资源者优先;
条件优秀者可适当放宽条件。
公司提供:
u 重视员工与公司的双赢成长,提供予员工开放的晋升制度及结果导向的发展晋升体系;
u 开放式工作环境、积极向上的工作氛围,关怀式的领队辅导;
u 精彩有趣的部门团队活动,目前已开展:南普陀之游、海边单车烧烤行、厦大白城沙边…
u 特别活动:国庆聚餐,每月公司生日聚会(当月生日员工享有额外福利券)、公司年会、每周五福利日…
u 工作时间:五天八小时工作制,依照国家正常法定节假日、三八女性半天假、六天全薪病假;
u 社会保险:养老+医疗+失业+生育+工伤+住房公积金(五险一金)入职1月内为您办理;
u 免费提供住宿。(水电费自理);
u 带薪年假:享受国家规定的带薪年休假。
1、带领20人左右的团队进行电话、网络、上门拜访等渠道的销售;
2、根据销售目标制定销售计划,合理分配资源,带领团队完成销售目标;
3、激励、促进销售人员的目标达成并进行考评,提升客户满意度;
4、指导团队定期回访区域内的重要客户和老客户,及时了解客户的要求,挖掘新的销售机会;
5、培养及引导优秀的销售人员进行下一步的职业发展;
6、依据销售目标及策略,完成团队的搭建、整合、优化以及打造团队文化。
任职要求:
1、2年以上销售团队管理经验;
2、熟练掌握谈判、沟通技巧,具有较强的人际交往沟通能力;
3、具有较好的自我管理能力,承受压力的能力强;
4、热爱销售工作,工作态度积极上进,注重团队及公司的整体发展;
5、具有一定的社会关系和人文背景,有丰富的相关客户资源者优先;
条件优秀者可适当放宽条件。
公司提供:
u 重视员工与公司的双赢成长,提供予员工开放的晋升制度及结果导向的发展晋升体系;
u 开放式工作环境、积极向上的工作氛围,关怀式的领队辅导;
u 精彩有趣的部门团队活动,目前已开展:南普陀之游、海边单车烧烤行、厦大白城沙边…
u 特别活动:国庆聚餐,每月公司生日聚会(当月生日员工享有额外福利券)、公司年会、每周五福利日…
u 工作时间:五天八小时工作制,依照国家正常法定节假日、三八女性半天假、六天全薪病假;
u 社会保险:养老+医疗+失业+生育+工伤+住房公积金(五险一金)入职1月内为您办理;
u 免费提供住宿。(水电费自理);
u 带薪年假:享受国家规定的带薪年休假。
公司介绍
主营企业管理咨询,商务咨询。
联系方式
- 联系人:杨先生