厦门招聘

职位描述：
岗位职责 ：
1、执行招聘计划，有效地完成招聘任务；
2、发布职位信息，收集简历，简历的初步筛选及人事沟通,安排面试；
4、跟踪需求部门对人员面试结果沟通；
5、入职沟通及讲解；
6、跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库；
7、提供多种招聘分析报告；
8、优化招聘流程及不断提出合理化改进建议；
9、熟悉招聘求职渠道，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保简历能有效满足需求；
10、搜集同行业人才简历，对简历进行分类、筛选，出具综合评价意见；
11、建立，维护及管理行业招聘群；
12、负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作。

岗位要求;

1、人力资源、管理学、心理学相关专业本科以上学历优先考虑；
2、熟悉企业的各种招聘渠道；能运用各种面试技巧甄选人才；
3、具有1年以上行业招聘管理工作经验，熟悉生物医药、医疗行业的招聘流程、方法；
4、招聘经验丰富，沟通判断能力强，面试技巧，沟通协调能力、较强的压力承受能力，
5、精通人力资源招聘工作模块，对人才的发现、甄选与引进、组织与人员调整等具有丰富的实践经验；能充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
6、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；自我要求严格，责任感及抗压能力强。 举报 分享

       深圳奥萨医药集团为***高新技术企业、深圳市南山区民营领军企业、南山区总部企业、南山国税纳税百强企业，2019年于“深圳创新企业70强”排名第20位，并荣获新中国成立70周年“医药产业骄子企业”，国家科技进步二等奖等殊荣。奥萨主要针对心脑血管疾病，研究、开发安全有效的诊断和治疗产品，提供从膳食营养补充、疾病的早期发现、预防到诊断、监测和治疗的全生命周期智能化、数字化、精准健康管理的软件和硬件解决方案。坚持以“人工智能健康大数据为引擎，生物医药实体产业+医疗诊断管理服务体系共同驱动”的“双轮驱动”发展战略。
        奥萨医药首席科学家徐希平教授曾先后任美国哈佛大学公共卫生学院、医学院副教授，美国伊立偌伊大学公共卫生学院教授。南方医科大学国家***病临床研究中心教授，博士生导师，《药学进展》编委、《中国新药杂志》编委，2015年、2016年连续两年获中国高被引学者榜单医学领域***名。


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