薪酬绩效专员
宸展光电(厦门)有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:合资
- 公司行业:电子技术/半导体/集成电路
职位信息
- 发布日期:2017-03-31
- 工作地点:厦门
- 招聘人数:1人
- 职位月薪:3.5-7千/月
- 职位类别:薪资福利专员/助理 绩效考核专员/助理
职位描述
职位描述:
1、制定/修订适合公司发展的薪酬制度、绩效管理制度
3、定期进行公司内部员工对薪酬状况的满意程度调查
4、定期进行厦门市整体薪酬水平与同行业市场平均薪酬水平的分析
5、进行公司人力成本的核算与预测
6、根据公司每月新增/减退人员的实际情况,进行人员的社保增减员申报操作、公积金申报操作
7、根据公司薪酬相关规定和员工月考勤报表,编制员工工资表,以保证员工工资按时发放
8、根据公司发展情况,进行年度薪资调整/职位升迁专案
9、根据公司年度运营情况,进行年终考核及年终奖金评定专案
10、根据公司相关规定及政府政策,进行薪资福利相关专案的申报作业
任职需求:
1、大学专科及以上学历,人力资源相关管理专业
2、3年以上工作经验,2年以上相关工经验
3、熟悉人力资源管理、薪酬管理、绩效管理等知识
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1、制定/修订适合公司发展的薪酬制度、绩效管理制度
3、定期进行公司内部员工对薪酬状况的满意程度调查
4、定期进行厦门市整体薪酬水平与同行业市场平均薪酬水平的分析
5、进行公司人力成本的核算与预测
6、根据公司每月新增/减退人员的实际情况,进行人员的社保增减员申报操作、公积金申报操作
7、根据公司薪酬相关规定和员工月考勤报表,编制员工工资表,以保证员工工资按时发放
8、根据公司发展情况,进行年度薪资调整/职位升迁专案
9、根据公司年度运营情况,进行年终考核及年终奖金评定专案
10、根据公司相关规定及政府政策,进行薪资福利相关专案的申报作业
任职需求:
1、大学专科及以上学历,人力资源相关管理专业
2、3年以上工作经验,2年以上相关工经验
3、熟悉人力资源管理、薪酬管理、绩效管理等知识
职能类别: 薪资福利专员/助理 绩效考核专员/助理
公司介绍
宸展光电(厦门)有限公司,隶属于台湾宸鸿科技(TPK)集团,集团在亚洲、欧洲、北美等地区设立多个分支机构,负责触摸显示器,整机OEM,ODM及各种触摸类产品生产及销售。TPK作为全球电容触摸领域龙头企业,为Apple,特斯拉,微软,亚马逊等多家世界领先企业提供触摸技术类产品
宸展光电(厦门)有限公司位于厦门集美北区,员工总人数1000人左右。原公司名称为钛积光电(厦门)有限公司,钛积经营的10多年期间,公司多次荣获厦门百强企业、重点工业企业及荣获纳税大户称号
公司的企业文化:
宸展本着卓越的经营理念,更以创造就业机会,善尽社会责任、照顾员工、回馈社会为经营管理目标,
期许公司更精进于科学化、人性化之管理生产,奠定永续经营之坚实基础,公司的文化是以人为本,新速实简;
公司的经营理念,善尽社会责任、重视环保;
公司的品质方针,强化品质体系,满足客户需求。
公司的福利:
●社会保险(养老、医疗、工伤、失业、生育);
●住房公积金;
●雇主责任商业保险(工伤保险、人身意外保险、重大疾病住院医疗保险、住院津贴保险);
●年终奖金;
●毕业生户口落户(全日制大专及以上学历);
●统一食堂就餐(免费工作餐);
●班车、出差补贴、生日礼券、各项员工活动;
●提供各种带薪假期:年假、婚假、产假、丧假等;
宸展光电(厦门)有限公司位于厦门集美北区,员工总人数1000人左右。原公司名称为钛积光电(厦门)有限公司,钛积经营的10多年期间,公司多次荣获厦门百强企业、重点工业企业及荣获纳税大户称号
公司的企业文化:
宸展本着卓越的经营理念,更以创造就业机会,善尽社会责任、照顾员工、回馈社会为经营管理目标,
期许公司更精进于科学化、人性化之管理生产,奠定永续经营之坚实基础,公司的文化是以人为本,新速实简;
公司的经营理念,善尽社会责任、重视环保;
公司的品质方针,强化品质体系,满足客户需求。
公司的福利:
●社会保险(养老、医疗、工伤、失业、生育);
●住房公积金;
●雇主责任商业保险(工伤保险、人身意外保险、重大疾病住院医疗保险、住院津贴保险);
●年终奖金;
●毕业生户口落户(全日制大专及以上学历);
●统一食堂就餐(免费工作餐);
●班车、出差补贴、生日礼券、各项员工活动;
●提供各种带薪假期:年假、婚假、产假、丧假等;
联系方式
- 公司地址:上班地址:深圳