厦门招聘

职位描述：
根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
  充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
  建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
  完成留学部广州分公司预算
  完成总部留学管理部下达的培训，考核计划
  保证并提升当地学员的客户满意度
  配合市场部门进行留学团队的推广

任职资格:
教育背景:
◆英语、管理或人力资源相关专业大学本科以上学历。
有美国留学背景优先考虑
经 验:
◆3年以上企业管理工作经验。
如有美国名校留学背景，可以特殊考虑
技能技巧:
◆对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；
◆对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧
◆有教育行业背景或留学行业背景人员优先考虑
◆有管理10人以上团队的经验
◆具有较好的英文能力。
态 度:
◆人际关系良好，具备很强的责任感和事业心；
◆较高的敏感度及一定的判断能力；
◆性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识。 举报 分享

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