厦门招聘

职位描述：
工作时间：朝九晚六，5.5天/周
薪资：底薪2800+抽成+医社保、商业险+年终奖+过年给父母红包
基本要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、三年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
任职要求：1、建立健全公司招聘、培训、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、完成其他人力资源的相关工作。

公司福利多多、员工活动丰富、艺术氛围浓厚、职工相处融洽。
校训：学到的要教人、赚到的要分人 举报 分享

公司行业： 教育/培训、影视/媒体/艺术、娱乐/休闲/体育
单位其它详情请查看：http://www.xmshengyue.com

    汉乐坊国际声乐学校，原名“梁老师声乐培训中心”成立于2010年3月1日，坐落于拥有鹭岛之称美誉的海滨城市-福建厦门，是由中国男高音歌唱家、厦门歌剧院男高音歌唱家梁少伟老师创办，是厦门地区团队专业性最强、管理机制最完善、师资力量最强大的声乐培训学校。
本学校主要的培训课程包括艺术本科班（本科保过班）、儿童声乐培训、公办幼师专业技能（弹、唱、跳）培训、流行通俗（纯音音色）声乐、欧洲艺术留学（出国保送班）、等培训。
《汉乐坊国际声乐学校》开办以来，通过《梁氏发声方法》培养了大批的艺术人才，先后输送到国内外著名的高等音乐学府。部分学员参加大型歌唱比赛，获得相当优异的成绩，成就明星梦想。《汉乐坊国际声乐学校》创始人梁老师在多年的歌唱演出和教学经验中，总结创造出这套独特“梁氏发声方法”，它的优点是简单、易懂，撇弃了传统声乐教学的复杂理念，使每个人都能轻松愉快的掌握唱歌的方法，终生受益。
“声乐—唱的不只是一首歌”，声乐是一门艺术和灵魂的综合体，给人积极向上的生活。《汉乐坊国际声乐学校》全体人员以轻松愉快的心情，与每一位想学习唱歌的朋友一起进步，一起探索音乐海洋。我们将不断努力创新，将《汉乐坊国际声乐学校》打造为世界一流的声乐培训品牌。同时，期待社会各界优秀人士的加入，携手共同创造更加美好的明天！