厦门招聘

厦门精城租赁设备管理有限公司的前身是精城国际融资租赁服务有限公司，于2007年在香港成立。公司业务运营总部设在厦门，提供覆盖全国的融资业务。公司发展迅速，网络覆盖福建、浙江、江西、湖北、山东等地的全国龙头企业。

公司依托香港及海外国际金融市场的强大背景，提供以美元、港元和人民币等多种货币作为结算货币的融资租赁服务。我公司的金融产品具有很强的市场竞争力，具有包括利息低、外币贬值的汇率差、贷款期长、交易流程清晰明确、资金充足稳定在内的优势,在已占有的市场中竞争力通常处于前三。公司专注于从事国内外先进纺织机械及其他核心设备的融资租赁服务，主要服务对象为国内中型股份制公司、民企、合资企业和外资企业。按项目计算的租赁金额从100万美元至1000万美元不等。

我们公司的核心理念是精诚所致、金石为开、众志成城。我们相信公司做大做强必须依靠整体员工精益求精、以诚待人、齐心协力。因此我们热切希望有此共同理念的人才加入我们的事业。我们深刻的留意到国内日益严重的在职人员健康问题，因此我们通过各种福利政策和措施，鼓励员工劳逸结合，保持充足的休息之余还加强身体锻炼，成为一个开朗、活力充沛的优秀业务人员。
 
现我公司诚邀有志之士加入，与公司共同发展。公司将提供完善的培训及远高于市场的薪酬福利体系（约为同业待遇的2-3倍，具体视个人业绩而定）。
 
人事制度简介
（一）福利制度
1) 系统而有针对性的培训及升迁体系：将有潜力的员工培养成在市场上具有竞争力的业务员，并在战略规划及管理能力方面将有潜质的员工往管理层方向培养
2）舒适、人性化的高档办公环境，提供免费饮料、点心供应及常备药品
3) 缴纳社保
4) 出差餐补
5) 节日（包括中秋、端午、圣诞、春节等）礼品或礼金及个人重大事宜礼金（如结婚等）
6) 生日当月享受有薪假、生日庆祝
7) 不断完善的福利项目：提供包括健身券（连锁正规健身中心或五星级酒店健身房）、专业自行车、居家办公等在内的人性化福利项目。
 
（二）薪资制度
简单直接、清晰明朗的提成体系。年薪为同业水平的2-3倍（多劳多得，无上限）。
 
（三）完善的销售培训体系
提供系统的培训，包括课堂培训、模拟培训、实地培训三部分，覆盖行业知识、财务知识与销售技能各个方面，由资深的业务经理教授。另外，公司负责人亲自跟踪并对个人进行有针对性的辅导，使业务经理不仅能在业务水平上快速进步，并能快速拓宽销售思维与眼界，为其未来向管理层发展奠定基础。
 
（四）透明的升迁制度
明确订定及公开各职位晋升的能力及业绩标准。

公司网站：http://www.jcintlfinancing.com/