锡林郭勒盟招聘

岗位职责：

一、负责中端连锁酒店分店内部管理工作

1、分店内部团队管理，包括工作安排，培训，团队激励；

2、分店内部人事管理，包括店员招聘，薪酬设定，表现评估，晋升，淘汰；

3、 负责商圈分析，组织分店进行宣传，销售等工作；

4、分店服务水平提升；

5、分店财务管理，包括财务数据分析，物品采购计划，现金流管理等；

6、分店客房管理，通过流程保证客房卫生水平和客房清洁速度；管理好布草使用和仓储；

7、分店前厅管理，保证前台接待人员办理入住和退房的效率，给予客户热情友好的服务印象；

8、负责老店的工程维修或新店的筹建工作。

二、负责分店外联工作

1、负责分店销售宣传工作，拓展附近商圈潜在客户，拉升入住率；

2、负责分店当地政府关系的维护，新店筹建的相关证照办理等等；

3、与总部沟通协调工作，包括价格调整，相关支持申请等等。

任职资格:

1、年龄25-38周岁，大专以上学历，踏实有上进心，执行力强;

2、熟悉酒店运营管理，以下三点工作经验要求需至少满足其一：

① 2年以上中端连锁酒店总经理管理工作经验；

② 2年以上单体中端酒店总经理工作经验；

③ 2年以上国际联号星级酒店副总、房务总监、市场销售总监工作经验；

3、有较强的沟通、计划、组织、协调决策和综合判断能力；

4、有良好酒店服务意识，善于管理团队，具备较强的营销能力、有激情事业心强，能接受区域外派。

【薪酬福利】

1、按国家规定购买五险一金加购商业保险；

2、法定节假日，带薪年休假；

3、良好、灵活的内部晋升机制，多渠道的员工发展通道。

麗枫酒店，是锦江酒店（中国区）旗下力推的中端连锁酒店品牌，依托集团庞大的会员系统，自成立之日起便拥有超过8000万会员基础，如今会员已达1.86亿。麗枫是是薰衣草元素、香氛文化与酒店的结合，倡导“自然自在”的价值主张，秉承着自然，随心的生活态度，致力于为向往自在人生的旅客提供一个随心随意的居住空间。
自2013年成立至今，全国已有超950家麗枫酒店开业，服务人数超过3000万人，覆盖275座城市。