锡林郭勒盟招聘

岗位职责：

1、负责老带新，转介绍，制定老带新，转介绍略，对老带新，转介绍结果负责；

2、深入探索用户学习中的核心诉求，通过用户调研、MVP、ABTest等方式快速验证假设； 

3、不拘一格，广泛采用合适的产品形态或运营手段促成老带新，转介绍方案的快速落地，实现业务目标； 

4、构建并监测用户转化漏斗，洞察转化的驱动因素，优化转化率；

任职要求：

1、3-5年移动互联网产品运营从业经验，对用户体验敏锐，擅长用户产品，运营功能设计；

2、强烈的数据意识，动手分析能力强，善于通过数据发现问题或机会；

3、对growth hack有独到见解，独立主导过老带新，转介绍的运营策略并沉淀出方法论；

4、具备清晰缜密的逻辑思维能力，擅长透过现象看本质，能够从纷繁复杂的需求中抓住核心痛点；

5、有极强的好奇心和探索欲望，协同执行力强。

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