乌鲁木齐 [切换城市] 乌鲁木齐招聘乌鲁木齐人力资源招聘乌鲁木齐人事专员招聘

人事行政助理/专员

新疆嘉尚园林绿化工程有限公司

  • 公司规模:少于50人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:农/林/牧/渔  医疗设备/器械

职位信息

  • 发布日期:2014-05-14
  • 工作地点:乌鲁木齐
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:一年以上
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:2000-2999
  • 职位类别:人事助理  人事专员

职位描述

人事行政助理/专员(乌鲁木齐+北京)
岗位职责:
1、起草公司年度薪酬规划及福利计划;
2、参与制定、调整薪酬福利政策;
3、定期收集市场薪酬信息和数据;
4、根据公司业务发展情况和市场水平,制定合理薪酬调整实施办法;
5、按时完成人工成本、人工费用的分析报告并及时更新维护员工资料库;
6、制作公司每月的工资报表,按时发放工资;
7、办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等社会保险和基金;考勤、管理休假;
8、收集掌握人力资源市场相关信息,分析、诊断集团人力资源状况,预测人力资源需求规模与变化趋势;
9、根据集团发展状况和社会人才供应状况,建立和完善集团招聘流程和制度
10、根据集团人力资源规划和业务发展需要,制定集团及下属公司的年度人员招聘计划,组织招聘活动;
11、定期联系人才中介机构、高校等相关机构,建设和维护集团招聘渠道;
12、集团人员招聘的具体实施与人才偹信息库的搭建,为集团未来发展引进及储备人才。
任职要求:
1、本科以上学历;
2、具有3年以上HR工作经历,在跨国医药企业工作者优先;
3、熟悉人力资源管理知识,熟练掌握招聘管理知识、组织行为学、心理学知识;
4、具备良好的计划能力、组织能力、沟通能力、推断评估能力,思路清晰、能承受较大压力。

公司介绍

  嘉尚实业
                                                                  梦想、激情、公益、担当
 
     公司网站: http://www.greensun.hk
 


嘉尚实业是设立于香港的“嘉尚基金”在祖国大陆的投资实体,是由位于深圳、北京、新疆、南京的数家企业联合组建的企业集团。公司涉及生物医药、电子及新能源、园林景观设计及施工、特色农业等多个领域。旗下企业有:
深圳市宇隆昌新能源技术开发有限公司 (嘉尚新能源)
北京普善医药科技有限公司 (嘉尚医疗)
新疆嘉尚医疗科技有限公司 (嘉尚医疗)
新疆嘉尚园林绿化工程有限公司 (嘉尚园林)
南京嘉尚奥美景观有限公司 (嘉尚园林)
2006年,嘉尚迈开了公司发展历史上的重要一步,扎根新疆。近年来,伴随着新疆“跨越式发展”的步伐,嘉尚非常珍惜这一历史机遇。为此,我们锁定园林绿化、生物医药、特色农业作为我们的发展方向。人才是企业未来的制胜法宝,为此,嘉尚从国内外聘请众多优秀人才汇集于此,如今,在天山南北,您都能看到嘉尚人的身影。我们愿为新疆的建设做更多的贡献,把这片可爱的土地建设得更加美丽。
嘉尚园林:
新疆嘉尚园林绿化工程有限公司,集景观设计、施工、苗圃为一体,是以简约、时尚、个性、环保为理念的综合性园林企业。我们的目标是引领新疆高端园林景观市场,定义高品质居住生活方式,不断努力,力争在新疆园林景观行业占据领先地位,为地球增添更多的绿色,为百姓创造更美的家园,为社会创造更多的和谐。
嘉尚足迹遍布全疆各地,乌鲁木齐、伊犁、奎屯、喀什……都有嘉尚园林的印迹。同时,全疆首个银杏基地及北美彩叶树种基地也正在建设中,未来,我们立志成为以科技、创新引领的苗木、花卉供应商。
宇隆昌新能源:
宇隆昌新能源创办于2005年,是一家集研发、设计、销售为一体的电池、隔膜专业厂家。开发、设计的各类新能源电池、备用电源等系列产品被广泛应用于家用电器、数码相机、玩具、汽车电子、电脑及IT周边产品、测量仪器、航空、航天、交通等高端产业领域。
公司汇聚了一大批专家、学者,经过数十年的拼搏积累,不仅成就了高能动力电池产业,并且在国际国内均具有举足轻重的地位。公司一贯坚持“为客户提供高效、安全、可靠的新能源解决方案”的服务宗旨,在成立之初就开始着眼于建立完善内部生产工艺流程,采用自动化程度高的产品生产及检测设备,招募及培养本地的技术研发及生产骨干以及按照ISO9001、CE、ROHS等国际认证规范呢的品质要求控制产品质量。
普善医药:
    成立于2006年,致力于医疗器械及生物试剂领域的销售,并将每年营业收入的10%用于生物产业的研发,公司拥有神经外科、脊柱外科、显微外科、颌面外科及生物试剂多领域领最高端的产品和技术。
    目前,公司在北京、新疆、苏州设有分支机构,2013年将在其他的省市陆续建立新的分支机构。
    我们在厦门拥有一支独立的研发团队,与此同时与国内多所高校及科研院所进行合作,我们将打造一个研发与销售并重,生产驱动的新兴生物医药产业链的龙头企业,不但实现产业价值最大化,并将在生物科技领域拥有核心竞争力。
奥美景观:
奥美景观是一家集景观方案设计、景观施工图设计、施工现场服务咨询为一体的纯设计机构。尤其擅长地产景观、市政景观、对细分的多层住宅景观,高层类景观尤其独到的见解。
奥美的工作方法,融洽的人际关系,最大限度的激发设计人员的创作激情。公司有一批高水品的专家,具有很强的设计实力,在与其他知名的地产公司、设计公司、事务所、工程公司合作过程中积累了丰富的经验。
奥美景观设计一直致力于在艺术与科技、形式与功能、美感与实用、理想与现实间寻找平衡点。通过创新实用的景观设计,奥美的专家力求在每个项目中满足并超越客户和景观使用者的期望。我们景观设计团队充分考虑客户需求和项目特点,提出性价比高、功能性强、激发灵感的景观设计作品。
奥美景观期待着与您携手合作,保持高标准的专业素质和高品质的服务,创作出更新颖、更优秀的设计作品。
嘉尚实业(新疆)
伴随着“丝绸之路”经济带成为国家战略,新疆将成为嘉尚实业未来发展的中心区域。我们努力在3年内完成新疆本土化企业的转变,通过嘉尚实业在行业敏锐的前瞻性、国内多点布局、人才多元化的优势,在大陆一线城市与新疆之间架起一座沟通的桥梁,让更多新理念、新模式、新技术第一时间在新疆传播、应用;同时,也让更多新疆的优势资源更便捷地流通到一线城市,并最大化在新疆截留高利润,真正让优势资源变成财富发动机,造福新疆人民。
嘉尚实业新疆5年发展规划:
1、    嘉尚医疗:借助嘉尚医疗在研发、人才方面的优势,落地乌鲁木齐高新区,成为新疆第一家三类医疗器械生产厂商;同时,由医疗器械代理商往医疗耗材物流供应商转型,新疆首家专业医疗耗材物流供应商。
2、    嘉尚园林:与新疆风景园林协会紧密合作,将新疆园林景观论坛每年一届持续举办下去。并与相关部门合作,成立新疆景观设计师分会。5年内成为新疆园林行业的领军企业。
3、    嘉尚农业:嘉尚万亩现代农业基地的建设,高端、精品定位,将新疆新疆葡萄酒、牛羊肉、瓜果等优势农业资源推广到北上广深等一线城市,创立新疆高端农业强势品牌。

嘉尚医疗(苏州项目)
经过3年的研发准备,嘉尚医疗引进美国海归人才,自主研发的医疗器械产品已进入SFDA、FDA审批阶段,项目正式落地苏州工业园区,未来,我们将建立自己的研发、生产、销售产业链。

 

                                       您将获得的薪酬福利及培训
1、薪酬和福利保障
(1)公司有清晰的岗位职责、量化的考核标准,以个人能力为主的岗位职务晋升阶梯,并提供职业发展规划辅导。
(2)入职当月签订劳动合同,双休,按国家规定享受法定节假日。
(3)缴纳社会保险,另每月享受通讯费补贴,公司提供免费工作午餐,生日礼物,公司鼓励并组织员工健身。
(4)完善的培训体系在您职业生涯的每一阶段将提供有力的支持 。关注员工岗位技能、通用技能、管理领导力的提升。
(2)配合公司人才储备策略,给与相应的培训支持。如:潜力员工发展班、管理培训生项目。
(3)为员工提供学习、分享、提升自我的平台。如:图书馆、经验分享项目、内部培训师项目。我们已经养成工作日每天中午30分钟,伙伴PTT(Professional Trainer Training)展示,学习分享交流的习惯。
(4)同时也会聘用外部资深培训机构作为补充资源,支持公司伙伴的培养和发展。

                                请您用3分钟时间来了解,您将要加入的公司……
2、我们的核心价值观
       激情 梦想 公益 担当
    激情、梦想、公益、担当是普善嘉尚集团四大核心价值观。信赖这些价值,在梦想的路上,我们执着而充满自信和激情;当我们获得成功时,我们能够做到“普渡众生,善济天下”比肩同行,让我们身处的世界变得更加美好。


3、公司使命
       对于客户,我们要做到: 客户永远是上帝 ,客户的需求就是我们努力的方向
       对于事业,我们要做到:专业、职业、敬业,没有最好,只有更好
       对于我们的伙伴,我们要给予:一个健康的生活方式,一个融洽的工作氛围,物质、精神世界的双重满足
       对于社会,我们要做到:不管社会如何变化,尽我们所能,关爱更多值得关爱的人,承担更多的社会责任。
 
在普善的理念中,富有激情与梦想、勇于担当的年轻人,才是公司最宝贵的财富。为此,我们一直 在努力营造适合80、90后的土壤,让有共同DNA的“种子”在这里生根、发芽、成长!
     一群有激情、有梦想的80、90后
     一份值得志同道合的年轻人为之奋斗的事业
     一个勇于担当、热衷公益的团队
     期待你的加盟!

     我们郑重承诺,入职3年以上的伙伴有机会获得公司的股权激励,高级人才可即时享受期权激励方案。对于招募一起去实现梦想的团队成员,我们本着宁缺毋滥的原则,平均每20名应聘者我们只留下最优秀、最合适的一位,对于这一位加入的伙伴,我们努力为您提供本地区业内最有具诱惑力的薪资、福利及行业发展规划。

联系方式