孝感招聘

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；

2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；

3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；

4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案和劳动合同的管理，严格借档手续；

5、协助做好公司各部门绩效考核制度制定执行及管理工作；

6、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；

7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；

8、行政人事部其他日常工作；

9、完成上级领导交办的其他任务。

 

任职资格

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘及相关专业大专以上学历；

2、有责任心，热情大方，注重礼仪；

3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

        湖北立锐机电有限公司成立于2012年，公司致力于运动控制核心部件交流稀土永磁同步伺服电机的研发、生产和销售。
        湖北立锐位于中国孝文化之乡湖北省孝感市，属武汉城市圈，南距武汉中心50公里。公司占地6万余平方米，目前一期建成5000平方米标准厂房2栋，建筑面积5000平方米综合办公楼1栋，其他5000平方米附属设施。各专业加工检测设备1000余台套，年生产能力10万余台。
        湖北立锐拥有一支以高校教授、工学博士、硕士为骨干的技术团队。公司既坚持自主创新，又不断吸收先进技术，形成自主知识产权，并融入到公司产品中去，为“中国制造”向“中国智造”的转型提供完备的产品与服务解决方案。
湖北立锐已申请国家发明专利和实用新型专利30余项，获得授权并取得发明专利证书3项，实用新型专利10余项。目前，公司主要产品包括130系列、110系列、80系列、60系列伺服电机。未来公司产品还将向150系列、180系列、220系列扩展，并不断满足不同行业需求，如数控机床、木工机械、、纺织机械、印刷机械、包装机械、工业机器人等行业。