咸阳招聘人力资源主管

人力资源主管

职位描述：
1、熟悉人力资源六大模块运行，擅长招聘，培训及入离职管理；

2、协助进行企业文化活动策划，组织；员工关怀项目筹划等；

3、熟悉劳动法及地方法规，妥善解决劳动关系及员工问题；

4、公司相关制度建设和完善；

5、部门及领导安排的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，五年以上相关工作经验；

2、企业人力资源3级以上证书；

3、综合素质较好，有亲和力，表达沟通及组织协调能力较强；

4、熟练使用办公软件。

职能类别：人事主管

举报分享

本公司成立于2012年11月，是一家从事食品、食品添加剂、保健品、农产品、粮食、水质、饲料、食品容器、化妆品、环境、生物安全实验室、职业卫生等检测的科技技术机构；2015年1月通过陕西省质量技术监督局资质认定；公司占地3000余平方米，有30多间实验室，配有各类先进检测分析仪器。