咸阳招聘

岗位职责：

1、制定企业的人力资源战略规划，督促、辅导各区域子公司的人力资源战略执行；
2、建立人力资源储备、培养机制；
3、建立畅通的内部沟通渠道及有效的激励机制；
4、建立、完善、优化集团化人力资源管理体系；
5、全面负责集团人力资源部的日常管理工作。

任职条件：

1、30-40岁，统招本科以上学历，人力资源、管理类专业，具有二级以上人力资源职业资格证者优先；
2、8年以上人力资源管理工作经验，3年以上同等岗位管理经验，具有大型集团化、上市或外资企业工作经验者优先；
3、人力资源各大模块实操经验丰富，具有战略规划、管理的意识和能力；
4、形象气质佳，亲和力好，综合素质及职业化程度高，责任心强，具有较强的沟通协调能力；
5、学习力好，严谨，思维敏捷，推动力、承压能力强。

福利： 免费工作餐、五险一金、法定假期、福利体检、生日节假日慰问、培训及丰富的员工活动

简历投递：登录智联招聘网站申请职位
或发送简历到hr@ipuhui.com，邮件主题“姓名+应聘岗位”。应聘要求：请携带个人简历、身份证、学历证、资格证等相关证件原件、复印件，1寸照片1张

引言：健康是人生的第一财富。21世纪是健康产业的世纪，健康产业是为人类福祉而努力的伟大事业，普惠愿与社会各界有识之士一起，共同为人类健康事业的健康发展而添砖加瓦。

普惠体检健康产业集团成立于2005年，是集连锁体检、健康管理、口腔连锁门诊、连锁社区医院、大型康复医院等于一体的健康产业集团公司，是中西部成立最早，规模最大的高端、专业、现代化的医检分离的健康产业机构。目前在中西部地区共有21家分院，企业员工人数达2000余人，每年体检人数超过50万人。
普惠体检以提升民众的健康水平和生命质量为己任，以“普及健康知识，惠及大众健康”为服务宗旨，倡导“科学、专业、精准、人文”的服务理念。投资引进与国际同步的专业医学诊断设备，聘请数百名临床经验丰富的专家教授，充分吸纳国际先进的医学检测技术和成功的医疗服务运营管理经验，采用现代化的企业管理模式，借助健康产业蓬勃发展的良好时机，通过不断构筑核心竞争力，在专业管理、品牌建设、人才培养等方面建立起一定的专业优势和规模优势，并已成为结构完善、盈利模式健康、具有较高商业威望的现代化集团化企业。

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面试地址：西安市劳动南路64号美华大厦普惠体检5楼人力资源部