仙桃招聘

职位描述：

岗位职责：
1、根据公司发展方向，制订营销服务部的发展战略；
2、完成分公司或中支下达的年度业务经营目标；
3、主持营销服务部的基本团队建设，规范内部管理；
4、建立健全目标保证体系，建立和健全营销服务部的管理体系与组织结构；
5、推进营销服务部企业文化的建设；
6、处理营销服务部重大突发事件。

任职资格：
1、大学本科及以上学历，金融、管理相关专业；
2、有金融业相关从业经验者优先；
3、熟悉寿险各种业务知识，熟知金融保险相关政策法规，了解寿险经营的政策；
4、具有较强的语言表达能力和市场洞察力；具有组织规划能力及团队管理能力，具有较强的沟通能力；
5、拥有良好的职业素质，责任心强，富有团队合作精神和敬业精神；
6、能力优秀者可放宽要求。

薪酬福利待遇：
1、一经录用将与公司签订正式的劳动合同；
2、享有公司二次创业，业务倍增过程中，与公司共同快速成长的重大机遇；
3、享有行业内较高的薪酬福利待遇，并缴纳足额的五险一金；
4、享有高额团体医疗福利、高额的人身意外、重大疾病等保障；
5、享有每年的例行加薪机会及带薪的年假与病假；
6、享有国家法定节假日；
7、为各类岗位提供贯穿整个职业生涯的专业培训体系，公平完善的晋升制度，宽阔的事业拓展空间；
8、享有集体出游、拓展等丰富多彩的员工活动。 举报 分享

恒大人寿保险有限公司（以下简称“恒大人寿”）成立于2006年5月11日。 世界500强恒大集团为第一大股东持股50%，新加坡大东方人寿和重庆财信集团各持股25%。公司主营人寿、年金、健康和意外伤害等人身险业务，为客户提供涵盖人身保障、财富管理、康养医疗等贯穿全生命周期的专业化保险保障服务。 公司总资产超2700亿元，在全国寿险市场排名第12名。
恒大人寿秉持“恒久守护，向善而行”的使命，发扬优良的企业精神和作风， 倡导“以客为尊、以人为本；以价值为纲领，以创新为驱动；以诚信为基石，以合规为底线”的价值观，践行“简单、专业、协作”的经营理念，立足保险保障本源，发挥资源协同优势，致力成为融合康养、社区与数字化元素的创新型保险公司。