湘潭招聘

职位描述
●负责门店的销售、盈利和营运成本；
●负责所在门店的周转及损耗的控制；
●根据公司的规定负责门店的营运标准；
●负责为顾客提供最好的顾客服务；
●负责门店的资产的保护与管理；
●控制所在门店的员工劳效和人力计划标准；
●执行公司政策和流程, 以达到门店高效营运的目标。

任职资格
●38岁以下，热爱零售业，熟悉超市门店运作流程
●3年以上大卖场（经营6000m2以上）店长管理工作经验，熟悉大卖场营销管理
●高度的商业敏锐度，能准确把握大型门店销售及价格运作，对商品、营销和业绩提升等有较强的操盘技能
●具备高素质的综合管理能力、领导能力与沟通能力，较强的营销计划及管理能力，优秀的执行力
●具备较强的执行力与团队管理能力；具备较强的团队合作意识、现场协调能力以及良好的沟通能力
●具备单店的商品管理、商品陈列、促销策划、现场管理和人员激励等专业能力
●能接受外派
●工作地点：湖南、江西、四川、重庆、广西

步步高超市作为公司的主营业态，超市事业部销售份额占公司总销售额的75%以上。2009年，超市事业部聘请了以Noel Trinder为首的19名外籍团队作为公司高层，19名外籍高管分别来自澳大利亚、英国、法国、新西兰等9个不同的国家，皆是超市运营某一领域的精英，具有国际化的管理水准。他们以一个团队的形式植入超市事业部全面负责公司的运营管理。
国际团队的加入，给到超市事业以全新的经营理念和管理方式，2010年，超市事业部新开门店近15家，以全新的卖场规划、商品组合陈列、硬件投入打造国际化的卖场。
未来五年，步步高超市将稳打稳抓、持续发力，在多个省会快速布点发展，通过新店开张、老店改造、并购等方式实现销售和利润的可持续增长，成为中国第一多业态的本土零售商。