人力资源项目合伙人
长沙微勤网络科技有限公司
- 公司规模：150-500人
- 公司性质：合资(欧美)
- 公司行业：中介服务 互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期：2014-07-22
- 工作地点：湘潭
- 招聘人数：1
- 工作经验：三年以上
- 学历要求：本科
- 职位月薪：面议
- 职位类别：人事经理 合伙人
职位描述
★ 我们目前不能提供什么？
极具竞争力的薪酬福利待遇；
值得炫耀的雪片般的市场订单；
一流的办公环境；
专业化的职责分工……
★ 我们能提供什么？
一个刚性的需求广阔、利润丰厚、新旧商业模式切换下的蓝海市场；
一个一边利用现有品牌和模式接单生存，一边搭建新互联网商业模式获取快速发展，稳扎稳打，步步为营的项目；
一个充分尊重意见、共同参与、共担风雨，有人情味、有激情、有梦想的团队氛围；
一个在千亿级企业担任高管多年，有良好社会资源积累，深谙HR行业之道，懂得“财聚人散、财散人聚”道理，愿意分享的创业召集人；
一同见证从孵蛋到翱翔天空的过程，享受创业元老与股权激励的至尊荣耀与财富积累……
我们深知，要舍弃很多加入我们的团队是个需要很大勇气的选择。至少，有和你一样傻的伙伴会一直陪伴你，会和你一起风雨共度。
★ 要求：35以下，未婚最好，人力资源相关专业，有人力资源经验优先，接受在湘潭、长沙工作，对HR产业化兴趣浓厚，有强烈的创业理想与事业追求！
注：此为新注册公司，主营业务涵盖众包模式的中高级人才猎头、招聘整体流程外包、人事代理、人才培训及企业管理咨询等。公司成立伊始就倡导用互联网思维做大做强人力资源服务业，构建“人人是HR”的宏大产业愿景。借力全球HR知名品牌优势，乘中国中部经济崛起之势，人力资源服务业市场增量与容量前景都十分广阔。
公司介绍
微勤（中国）由荷兰籍Stefano Brown博士创建，成立于2010年，隶属于Dutch Digital Internet Services group。微勤（中国）有互联网、移动互联网、网络游戏三大主营业务板块。
十年前，马云说要您跟他走，您不走；
现在，微信说要您跟他走，您还不走：
还在观望、还在犹豫、还在徘徊；
选择行业真的很重要；
选择朝阳行业能让您少奋斗10年！
我们需要的人才/What we want：
1.鉴于工作性质，我们需要的是性格外向、活泼开朗的工作伙伴，我们最低的底线是闷骚男，如果连这个都不是，请您绕道；
2.我们需要对微信有狂热爱好，如果连微信您都不会用，那么，也请您绕道；
3.我们也需要对销售、运营有特异细胞的同事！但是如果您觉得上班就是打酱油看淘宝的，那您眼前的这一切都将变成浮云；
4.除了对您兴趣的需求外，我们还需要您对于office办公软件能熟练运用，这里“熟练”的意思是能顺利打开，并能无障碍完成工作，至于里面的功能，不会的请找度娘或者谷哥；
5.既然是“人才”，那么，思维缜密、反应迅速、做事细心、表达和理解能力都超一流，这些小case当然也不在话下了；
6.另外，如果有任何额外的特长（如唱歌，跳舞，写剧本，策划文稿、诗歌、文章、照片、或任何作品）可以更好地说明您的能力，请选择一起邮件。如果没有，也请毋须专门准备；
7.最后，如果您是应届毕业生，还没有与这个社会同流合污，我们这里也有一群同样善良纯真的哥哥和姐姐们等待弟弟妹妹的加入；
8.感谢您对加入weiqin的兴趣，我们知道以上的需求将花去您很多的时间。不过您的认真阅读，对您和微勤都很重要。所以，请不要有任何的时间压力；
9.不管怎么样，还是灰常感谢您关注！您身边如果有我们需要的人才请尽管推荐；拥有美女帅哥的营运团队欢迎大家加盟，这个，不管您相不相信，您来了才知道！
10.工作嘛，且找且珍惜！
我们能给的待遇/What we offer：
薪资：在本地区、同行业中保持有竞争性的薪资水平，并按照员工的岗位、绩效及对公司的贡献来确定薪资。一定会你满意，我满意，大家都满意~
1、卓越薪酬法则：底薪+奖金+间接管理奖励
2、能力体现报酬：年终奖+补贴
3、奖励机制多样：开单奖、周冠军、月冠军、季冠军、年度冠军
4、团队奖励也有：优秀系统团队、年度优秀团队
5、社保福利齐全：社保+生日福利+年度旅游
6、培训体系齐全：内部培训+外部培训+出国考察+拓展训练
7、股权事业激励：你需要的不只是薪资，微勤相信股权更能吸引优秀的你。
8、创业成长机会：有能力你就能成为微勤的股东。
我们每年准备一台起亚K2哦，有能力您就开走！嘘，这个别告诉别人哦~
福利：
工作时间（朝九晚五，双休，放假的日子爽歪歪）
假期 （双休，带薪病假，带薪年假、法定节假日等等）
其他（季度户外活动，员工生日活动及礼品、婚育礼金、等等等等）
培训： 大型户外培训
部门专业培训
公司公共培训
各类阅读书籍
十年前，马云说要您跟他走，您不走；
现在，微信说要您跟他走，您还不走：
还在观望、还在犹豫、还在徘徊；
选择行业真的很重要；
选择朝阳行业能让您少奋斗10年！
我们需要的人才/What we want：
1.鉴于工作性质，我们需要的是性格外向、活泼开朗的工作伙伴，我们最低的底线是闷骚男，如果连这个都不是，请您绕道；
2.我们需要对微信有狂热爱好，如果连微信您都不会用，那么，也请您绕道；
3.我们也需要对销售、运营有特异细胞的同事！但是如果您觉得上班就是打酱油看淘宝的，那您眼前的这一切都将变成浮云；
4.除了对您兴趣的需求外，我们还需要您对于office办公软件能熟练运用，这里“熟练”的意思是能顺利打开，并能无障碍完成工作，至于里面的功能，不会的请找度娘或者谷哥；
5.既然是“人才”，那么，思维缜密、反应迅速、做事细心、表达和理解能力都超一流，这些小case当然也不在话下了；
6.另外，如果有任何额外的特长（如唱歌，跳舞，写剧本，策划文稿、诗歌、文章、照片、或任何作品）可以更好地说明您的能力，请选择一起邮件。如果没有，也请毋须专门准备；
7.最后，如果您是应届毕业生，还没有与这个社会同流合污，我们这里也有一群同样善良纯真的哥哥和姐姐们等待弟弟妹妹的加入；
8.感谢您对加入weiqin的兴趣，我们知道以上的需求将花去您很多的时间。不过您的认真阅读，对您和微勤都很重要。所以，请不要有任何的时间压力；
9.不管怎么样，还是灰常感谢您关注！您身边如果有我们需要的人才请尽管推荐；拥有美女帅哥的营运团队欢迎大家加盟，这个，不管您相不相信，您来了才知道！
10.工作嘛，且找且珍惜！
我们能给的待遇/What we offer：
薪资：在本地区、同行业中保持有竞争性的薪资水平，并按照员工的岗位、绩效及对公司的贡献来确定薪资。一定会你满意，我满意，大家都满意~
1、卓越薪酬法则：底薪+奖金+间接管理奖励
2、能力体现报酬：年终奖+补贴
3、奖励机制多样：开单奖、周冠军、月冠军、季冠军、年度冠军
4、团队奖励也有：优秀系统团队、年度优秀团队
5、社保福利齐全：社保+生日福利+年度旅游
6、培训体系齐全：内部培训+外部培训+出国考察+拓展训练
7、股权事业激励：你需要的不只是薪资，微勤相信股权更能吸引优秀的你。
8、创业成长机会：有能力你就能成为微勤的股东。
我们每年准备一台起亚K2哦，有能力您就开走！嘘，这个别告诉别人哦~
福利：
工作时间（朝九晚五，双休，放假的日子爽歪歪）
假期 （双休，带薪病假，带薪年假、法定节假日等等）
其他（季度户外活动，员工生日活动及礼品、婚育礼金、等等等等）
培训： 大型户外培训
部门专业培训
公司公共培训
各类阅读书籍