湘潭招聘

职位描述：
岗位职责（人事培训主管）：
1、 主持人事部全面工作，熟练掌握业务技巧，拟定本部门工作计划，定期召开部门例会，重大事项及时向有关领导汇报并共同研究、讨论决定；
2、 负责制定公司内部各项人事工作培训计划，并定期组织实施；
3、 定期组织本部门业务学习，加强员工对公司的归属感和凝聚力，调动员工工作积极性；
4、 负责新员工入职培训及岗位技能培训工作的实施；
5、 监督和检查各部门内部人事培训工作执行情况；
6、 满足公司需求的人才储备计划；
7、 负责办理员工入职、离职、晋升、调薪、调职、奖罚过程中的各种手续；
8、 做好日常人事管理工作，经常深入基层，发现问题、发现人才及时提出调整意见，做好总经理的好帮手；
9、 根据用工计划组织招聘工作，做好新进人员的安全审查、试用期的审定工作。
10、 加强员工宿舍的安全、卫生与管理，做好后勤保障工作。
11、 完成总经理交办的其他工作。
任职要求：
1、 学历本科以上，25岁-35岁之间；
2、 两年以上企业培训经验及人事工作经验；
3、 熟悉员工培训制度建设、方式方法以及操作流程；
4、 具备良好的沟通协调能力和组织能力、较好的文字功底、熟练运用办公软件；
5、 很好的人际关系能力以及团队合作精神； 举报 分享

2009年，我们有了自己的品牌“蓉李记”，主营成都各地名小吃。“蓉”是成都简称，且“蓉”与“融”同音，取融合之意。“李”，李姓是世界上人口最多的姓氏，故用“李”字代表大众，取众人众口之意。“记”，为店铺号名。“蓉李记成都名小吃”合意为：来自四川成都的地方特色传统小吃，其特色是融汇百家小吃之所长，供众人众口品尝的店铺。
2015年集蓉李记人的智慧与力量，有了我们蓉李记自己的企业文化 。相信有了企业文化作为企业的魂，作为蓉李记人的魄，我们就如有了指路明灯，蓉李记的发展将跨入新的时代。
我们的文化以诚信为基石，诚信是公司发展的基石，也是每位员工最大的财富。我们尊重每一位员工，努力营造平等、和谐、多元化的工作环境；卓越的顾客服务是我们每一位蓉李记人的追求，我们应随时随地为顾客提供热情、快速、用心的服务，为消费者带去充满欢乐与喜悦的用餐体验；同时，适应变化、倡导变革是行业竞争中的制胜法宝，我们鼓励每一位员工以开拓进取的精神与公司一同迈向成功。