襄阳招聘

人力资源岗位职责：

职责一：制定公司人力资源的战略规划

工作任务：1)根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划;

2)参与公司重大人事决策;

3)定期组织收集员工想法和建议;

4)定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持。

5)建立人力资源公共关系管理体系，诸如政府关系、组织协作或联盟建立等，比如烽火猎聘等国内知名猎头公司的业务伙伴关系的建立等等。当然，企业在行业甚至社会上的人力资源形象也占据着人力资源经理们的许多工作精力

职责二：督促公司人力资源战略的执行

工作任务：

1)根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施;

2)负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案。

职责三：负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制

工作任务：

1)负责建立公司、子公司内部畅通的沟通渠道，及时了解员工意见和想法;

2)积极听取和采纳员工合理化建议，并反馈给相关部门;

3)受理员工投诉，调查后落实相关部门解决;

4)负责建立有效的激励机制，充分发挥员工的积极性和创造性。

1)根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划;

2)参与公司重大人事决策;

3)定期组织收集员工想法和建议;

4)定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持。

5)建立人力资源公共关系管理体系，诸如政府关系、组织协作或联盟建立等，比如烽火猎聘等国内知名猎头公司的业务伙伴关系的建立等等。当然，企业在行业甚至社会上的人力资源形象也占据着人力资源经理们的许多工作精力。

职责二：督促公司人力资源战略的执行

工作任务：

1)根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施;

2)负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案。

职责三：全面负责人力资源部门的工作

工作任务：

1)组织制定公司年度人力资源需求计划;

2)组织人员招聘过程，通过多种渠道为公司寻求合适的人才;

3)组织制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果;

4)负责组织公司员工的考核，处理员工针对考核结果的申诉;

5)依据公司工资总额，编制公司年度薪资调整方案，审核公司员工每月的薪酬;

6)负责处理各种与劳动合同相关的事宜。

职责五：相关其他工作

工作任务：

1)负责对公司部门工作的考核;

2)负责公司人力资源信息的上传下达工作;

3)代表公司与政府及其他单位对口部门沟通、协调。

职责六：内部组织管理

工作任务：

1)负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况;

2)评价考核下属员工工作完成状况。控制部门预算的使用情况。

1、28-38岁，本科以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等专业； 

2、8年以上的人事绩效考核、行政管理工作经验； 

3、具有较强的文字功底、沟通能力、良好的亲和力与服务意识；

4、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 　 

5、熟悉国家及当地相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程，有强烈的责任感及敬业精神。

1、30-38岁，本科以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等专业； 

2、5年以上的人事绩效考核、行政管理工作经验； 

3、具有较强的文字功底、沟通能力、良好的亲和力与服务意识；

4、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 　 

5、熟悉国家及当地相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程，有强烈的责任感及敬业精神。

       汉成能源集团有限公司(以下简称公司)是集能源开发、汽车贸易、房地产开发、金融投资于一体的民营企业集团，总部位于湖北省武汉市。公司是湖北省的民营水电开发企业，也是东风商用车全国集团战略经销商，十堰本土房地产龙头开发企业。
公司注册资金5亿元，总资产近50亿元，公司现有员工550余人，其中具有大学本科以上学历或中高级以上职称员工近400人。
房地产公司是十堰本土龙头开发企业，业务涵盖市政工程、安置房建设、商业住宅开发三大领域。公司开发承建了龙信上城项目，和谐大道市政道路项目，和谐小区安置区项目，商业综合体汉成天地项目。目前在建项目汉成时代占地面积374亩，总建筑面积约140平方米，容积率3.5，总投60亿元。项目定位为适宜居住、配套完善、环境优美的高品质大型城市综合体，规划建设10万㎡最新一代集中商业，五星级酒店和5A甲级写字楼及百万方绿色、健康、智慧小区。可为三万多居民提供优质的居住环境和商业配套。并且在武汉江夏拥有土地储备，预计2019年开发建设。
 汽车贸易是公司的基础产业，销售区域覆盖华中、西北、西南地区。经过十多年的经营，公司已经拥有了成熟的管理模式和丰富的管理经验，现已形成年销售收入近10亿元的产业规模。旗下拥有14家直营网点，遍布湖北、湖南、云南、青海、拉萨、新疆等地。连续多年被东风商用车公司授予“集团战略经销商企业”、“重合同守信用企业”，培育出了 “金路通”、“远东”和“宝系”等几大汽车销售服务品牌。“青藏线汽车走廊”和“湖北湖南云南中西部汽车走廊”两条市场主线。
公司能源产业先后在湖北汇湾河、阴峪河和陕西金钱河流域建设了中小型水电站，目前拥有水电站9座；公司还将积极与国内外能源产业战略投资者合作，共同开发风能、太阳能发电站。十年内，公司将实现水电、风电、太阳能发电总装机容量100万千瓦的目标。
公司秉承“德立霄汉、信至鼎成”的企业理念，不断完善公司产业体系，优化公司治理结构，提升公司盈利能力，实现持续和健康发展。
因公司发展需要，将广征贤才，愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间！