襄阳招聘

职位描述：
岗位描述：
1、协助建立、完善、组织执行人事管理体系；
2、根据人力资源中短期战略规划，负责企业招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等各项具体工作管理实施，完善人力资源个模块，提供高效、精干的人力资源支持；
4、负责办理员工录用、晋升、调配、辞退、培训、考核等人事相关工作；
5、员工的薪酬核算与薪酬分析；

职位要求：
1、人力资源管理、行政管理、企业管理相关专业大专及以上学历；
2、熟悉人事相关劳动法律、法规。
3、熟悉企业薪酬、绩效、招聘、劳动关系各个模块的人事管理工作流程并能独立操作实施；
4、良好的协调能力与问题处理能力。 举报 分享

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