西安招聘

岗位职责：
1.协助制定人才招聘计划。
2.协助制定人才储备库规划，制定规范的人才培养、考查选拔工作程序。
3.负责组织年度考核工作及奖惩工作。
4.协助组织人员晋升考评。
5.负责组织公司员工月、季、年度考核。
6.组织公司各项评奖、评优活动。
7.负责组织员工培训，协助各业务部门完成业务培训。
8.根据人事计划组织招聘工作，负责员工招聘、入职、转正、晋升、调入、辞退、辞职、调出、停薪留职，协助各部门员工内部调配。
9.负责统计每月考勤，考核以及绩效。
10.负责工资的计算和发放。
11.负责依照合同给员工购买社会保险，负责社保数据的统计及计算。
12.负责宣传和解释公司人事管理制度，并处理人事管理方面的质疑。
13.配合有关部门做好事故调查、分析处理和上报工作。
14.负责组织人事合同的签定、管理。
15.负责建立人才储备信息库，负责公司人才信息分析。
16.负责编写公司年、季、月度人事综合情况统计报告。
17.参与员工作为不作为、员工人事事故调查处理，提出处理意见。
18.定期或不定期抽查公司工作纪律执行情况，及时考核。
19.参与作为不作为的监察工作，负责对考评结果给予公示。
20.根据企业发展不同阶段，定期进行制度诊断，找出制度的弊端及误区，并提出整改方案使制度不断完善。
21.完成上级交办的其它工作。

健康之路公司成立于2000年，是一家覆盖全国的专业就诊服务和健康管理公司。公司拥有全国首家成立的专业就诊呼叫中心（全国统一呼入号码400-6677-400），和专业就诊服务网站（医护网www.yihu.com)两大服务平台，结合各大医院现场专业的服务人员，整合强大的健康及医疗服务资源，健康之路为个人、家庭及机构客户提供医生专长查询、就诊指导、预约挂号、预约体检、健康咨询、健康评估、健康教育等一站式、个性化的健康管理服务。 健康之路运营十余年以来，秉承“让我们更健康”这一使命，以“为党和政府分忧，为人民群众解难”的服务宗旨，在全国率先推出诊前、诊中、诊后全程一体的实名制就诊服务。目前业务范围覆盖福建、江西、广东、湖北、安徽、陕西、浙江等省市，已经与200多家医院、8000多位专家、20多家体检中心紧密合作；拥有300多位专业就诊服务人员、200多位现场客服经理、50多万家庭用户。同时已经与移动12580、电信114、联通116114、邮政11185、各银行金融机构、高清数字电视开展了合作，拥有庞大的企业及中高端客户群。如今公司正在用“以人为本，服务百姓、造福群众”的理念描绘蓝图，力争在国家十二五规划期间，为缓解群众“看病难”，为深化国家医疗卫生体制改革作出更大的贡献。
    2008年12月前中共中央政治局委员、国务院副总理、全国人大常委会副委员长欣然为健康之路题词“信息平台新模式 群众就医健康路”。作为全国最专业的就诊服务机构，健康之路公司始终坚持“以人为本”的人才理念，以优惠的人才政策、宽松的用人环境，以及广阔的发展空间，不断吸引公司需要的各类专业人才来公司创业、发展，我们诚邀并期待您的加入。本公司招聘岗位均享受以下福利
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