西安招聘

一、人力资源管理：
1.建立健全人力资源管理系统并确保其有效的实施；
2.公司企业文化建设以及各项文化活动的组织；
3.根据公司总体战略方针制定人力资源计划工作，并保证其有效的实施；
4.建立HR网络，按时按需按质完成招聘任务；
5.组织架构的修订，人员职级划分；
6.建立完善培训机制，新入职、在职人员进行培训以及培训效果评估；
7.根据公司实际情况，制定完善绩效考核方案并组织有效实施；
8.薪酬及福利制度的修订，工资等级的划分，定期组织薪酬调查，进行公司竞争力分析；
9.劳动关系管理，为公司选、育、用、留人才提供完善的强有力的支持；
10.HR工作趋势研究与分析，并及时提出纠正措施。
11.熟悉并精通人力资源六大管理模块、行政管理各项事务的操作流程，丰富的实际操作经验；行政管理：
二、行政管理
1.完善和修订行政管理制度和流程；
2.负责公司水、电的费用控制及日常维护管理；
3.负责公共卫生、固定资产、员工宿舍的管理工作；
4.报废物资的处理工作；
5.公司安全、消防的管理与监督；
6.车辆的日常管理与监督；
7.监督与指导下属工作，解决日常工作中发生的紧急、突发事件，以保证行政工作的正常运转；
8.公司集体活动组织与安排。

西安赛野展览展示有限公司
西安赛野展览展示有限公司是专业从事模型设计制作、环境景观工程设计、数字科技展示为一体的专业公司。赛野公司成立于一九九三年，至今已有十年模型、数字科技展示制作专业经历，公司总部设在深圳。并在上海、南宁、武汉、西安、兰州、北京、沈阳、广州、长沙、成都、重庆、天津等地设有分公司，公司现有职工总人数2700余人。其中西安总部120余人。其主要人员结构为：管理人员76人占12%，中高级设计师模型技师200人占29%，技工及员工317人占51%，普通员工49人占8%。
赛野科技、赛野模型是目前全国最大规模的专业的公司，是“中华之最”企业，并荣获西安市“重合同守信用企业”、“深圳市300家最具成长性企业”，公司注册的“赛野”商标为西安市著名商标，并被广东省工商局认定为“广东省著名商标”。也是全国模型业目前唯一率先导入并通过ISO9001质量体系认证的模型公司。
公司拥有资深模型制作专家和优秀环境景观设计师，并创造了许多完美、极具震撼力的微缩世界，如北京市、深圳地王大厦，赛格广场，上海黄浦区，南宁市、兰州市、福田区等大型城市规划项目，并且刚刚完成号称西北第一部多媒体制作的西安市总体规划模型也是出自赛野之手。此项目的成功制作，故与市规划局建立长期的合作伙伴关系，西安赛野展览展示有限公司将不断开拓进取，为广大客户提供最优质的服务。同时我们赛瑞景观工程设计有限公司提供了强有力的城市景观规划设计、居住环境设计、公共及办公环境设计、公园及休闲环境设计等一系列的支持。并且同境外的公司密切合作，引入国际优秀的设计及理念，公司致力于探索符合中国特色的环境创作设计道路，按照国际模式从事经营和管理，力争成为中国一流的环境景观设计公司。