西安招聘

岗位职责：
1、按照公司的发展战略，制定公司项目的工程开发计划及年度发展计划，并认真贯彻执行；
2、负责公司开发项目的工程施工管理工作，制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划，资金使用计划等；
3、负责制定项目工程、材料、设备的招标方案、审查项目的施工组织设计和重要部位的施工方案，处理一切质量、安全事故；
4、对分管部门的员工进行安排、指导、年度考核；
5、负责对工程、材料、设备的合同进行审核；
6、 完成公司要求的其他工作。
任职资格：
1、35-55岁，大专以上学历，工民建专业、工程管理等相关专业；
2、大中型企业，10年以上同岗工作经验；30万平米以上的操盘经验；
3、具备相关的管理知识、经济学、房地产专业知识，市场策划知识、财务知识；
4、具有一定的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通他能力、影响力、计划与执行能力；
5、了解熟悉房地产流程及整套业务体系，有人脉和社会资源。
性格特性:
1、开拓进取，锐意创新，满怀激情；
2、心胸开阔，团队意识强；
3、具有较强的责任心；
4、有较强的承压能力及创新意识。
直接上级：总经理
组织架构中的位置：公司总部

注：合则约见，所投递简历存于公司人才库内，一概不予退还。

陕西伟丰置业有限公司是一家集房地产开发、商品房销售、产业投资于一体的新兴民营企业，公司成立于2007年，总部位于陕西省西安市西关正街233号。
   公司部门设置科学，人才配置合理。目前，公司下设财务管理中心、企业管理中心、工程管理中心、营销管理中心、采供管理中心、运营管理中心、施工管理中心，共七个中心十一个部门；还成立了蓝田分公司、蒲城分公司、伟丰物业公司三个全资子公司；伟丰置业全资投资、控股、参股的企业还有长安小调火锅店，西安福应传媒有限公司，西安如意快捷酒店公司、陕西伟丰新能源有限公司。
    公司战略清晰，定位准确。目前，已形成核心业务稳定，其他业务互补的良性发展态势。企业管理正迈向集团化，公司产业逐步实现多元化。公司人才济济，目前，总人数近200人，队伍年轻，学历结构合理，形成了较好的人才梯队。土地储备达700多亩，为企业的可持续发展奠定了良好的基础。
    公司秉承 “诚信稳健、超越领先”的经营理念；倡导“德才兼备”的用人理念，以及“你的生活是我的，请安心工作；伟丰的企业是你的，请放手去做”的人才激励理念；在保证企业快速发展的同时，实现员工自身的健康发展。
艰苦卓绝的努力，换来了伟丰的长足发展，一如既往的拼搏，必将开创伟丰的新时代！为使命为愿景，伟丰团队勇往直前！