西安招聘

岗位要求 ：
1、组织主持部门日常全面工作，编制本部门年、季、月工作崐计划。
2、建立完善售后服务网络，制订售后服务管理制度，搞好售崐后服务管理工作。
3、负责车辆的集中、售后服务，为用户提供满意服务。
4、负责搜集客户需求和意见，竞争对手的售后服务策略，定崐期向上级汇报。
5、负责零配件的采购和管理。
6、对维修站人员进行技术培训。
7、负责特种车辆标志的制作，专用器材的安装。
8、负责对本部门人员的管理工作和业绩考评工作。
9、负责本部门方针目标的展开和检查、诊断、落实工作。
10、完成领导交办
福利待遇：
1、新员工岗前培训；
2、公司为员工购买社会统筹；
3、公司提供员工午间工作餐；
4、公司为员工提供固定线路通勤班车；
5、提供高于行业标准的薪资待遇；
6、优秀员工出国旅游；
7、极具人性化的员工关怀。的其他工作。

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