西安招聘

任职资格：1、大专以上学历、行政管理、企业管理、人力资源管理类专业，女性优先；

2、工作认真、注重细节、执行力强；

3、知识结构合理，有全面的综合素质；

4、性格沉稳、自信、追求完美；

5、善于交际沟通，具有较强的语言组织能力、协调、组织、管理能力强；

岗位职责：1、监督，并执行上级指令和公司日常工作任务；

2、招聘、协助、培训工作，负责人事档案建立、人事流程优化、企业文化构建、内部管理等；

3、协调部门之间关系，保持高效沟通；

4、善于发现问题，并能独立思考解决问题，给上级提供参考意见或有价值的情报信息。